InfoMart presenta la evaluación de antecedentes de nuevos empleados para pequeñas empresas

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Anonim

El mercado laboral restringido hace que sea mucho más difícil encontrar el talento adecuado, pero esto no significa que pueda relajar su diligencia debida al examinar a los posibles candidatos.

Una nueva plataforma de detección lanzada por InfoMart brindará a las empresas emergentes, pequeñas empresas en crecimiento y organizaciones medianas una solución para simplificar el proceso de verificación de antecedentes.

Plataforma de verificación de antecedentes InfoMart

Según Infomart, la nueva plataforma para pequeñas empresas ha sido diseñada específicamente para pequeñas y medianas empresas. Para las empresas con menos de 500 empleados, las evaluaciones básicas comienzan desde $ 28.95 por empleado.

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La compañía dice que proporcionar el nuevo servicio es importante porque el alcance de cada persona contratada en organizaciones pequeñas es extenso. Si no son examinados adecuadamente, las consecuencias pueden ser tan amplias, insiste la compañía.

Esto hace que sea mucho más importante para las pequeñas empresas encontrar al socio de evaluación adecuado para garantizar que su próximo candidato sea quien dicen ser. Al utilizar una mejor herramienta de detección o servicio, el propietario de una pequeña empresa puede eliminar las contrataciones negligentes y disminuir la rotación de personal.

En un reciente comunicado de prensa, Tammy Cohen, Fundadora y Directora Visionaria de InfoMart, explicó cómo el nuevo servicio ayudará a las pequeñas empresas. Cohen dijo: “Esta nueva plataforma permite a las PYMES verificar las credenciales de los empleados de manera expedita. Con la tasa de desempleo tan baja, nuestra capacidad de obtener resultados rápidamente a través de esta nueva plataforma dará a estas compañías una ventaja competitiva ".

La nueva plataforma

Diseñado para simplificar el proceso de verificación de antecedentes para las pequeñas organizaciones, el nuevo servicio toma solo cuatro pasos para comenzar y estar en su camino hacia, como dice la compañía, "Una decisión de contratación confiable e informada".

Los servicios que anteriormente solo estaban disponibles para clientes empresariales ahora pueden ser obtenidos por pequeñas empresas. Y puede recibir los resultados con lo que InfoMart dice que los tiempos de respuesta líderes en la industria promedian 1.09 días.

Las pequeñas empresas pueden solicitar verificaciones de antecedentes utilizando la ID de ASAP de la empresa, WebASAP y ASAPConnect.

ASAP ID es una solución de detección de antecedentes de próxima generación que utiliza tecnología móvil. Le permite escanear la ID del gobierno y autenticar el documento asegurándose de que no sea sintético o alterado.

Una vez que el servicio ha verificado el documento, se valida que la autofoto del solicitante coincida con la imagen en la identificación emitida por el gobierno. A continuación, rellena automáticamente el portal de selección de fondo para un cambio rápido.

Con las credenciales adecuadas en su lugar, InfoMart lleva a cabo los servicios de evaluación de antecedentes solicitados. Esto incluye todo, desde antecedentes penales hasta búsqueda de sanciones, registros de vehículos motorizados, lista de vigilancia verificada, redes sociales y más.

Con más de 28 años en la industria, InfoMart está acreditada por la Asociación Nacional de Evaluadores de Antecedentes Profesionales con un equipo certificado por la FCRA como proveedor de Nivel I para las compañías Fortune 500. Esto incluye a todos, desde AT&T hasta DuPont, FedEx, Nissan, Campbell y muchas otras organizaciones públicas y privadas.

Foto a través de Shutterstock

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