Los graduados con un título avanzado en negocios tienen una ventaja competitiva sobre sus compañeros de licenciatura. Si bien varios empleadores aceptan una licenciatura, de acuerdo con la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. O BLS, también hay muchos empleadores que prefieren un título de maestría y en realidad lo requieren para avanzar en su carrera. Como resultado, alguien con una maestría en negocios puede elegir entre una amplia gama de trabajos con salarios lucrativos.
$config[code] not foundAnalistas de investigación de mercado
Los analistas de investigación de mercado utilizan encuestas, cuestionarios y otros métodos de recopilación de datos para ayudar a las empresas a comprender las tendencias de compra de los consumidores. Identifican productos y servicios deseables, precios aceptables y estrategias de marketing efectivas. El BLS afirma que muchos empleadores requieren una maestría en administración de empresas, mercadeo o estadísticas, y una maestría generalmente se requiere para una posición de liderazgo. En 2010, el salario medio anual para los analistas de investigación de mercado fue de $ 60,570.
Gerentes de Recursos Humanos
Los gerentes de recursos humanos supervisan las funciones de personal de una organización. Reclutan, seleccionan, entrevistan y contratan nuevos empleados, y también orientan a los nuevos empleados hacia la empresa. Los gerentes de recursos humanos también supervisan el paquete de beneficios de la compañía y hacen cumplir los procedimientos disciplinarios. Según el BLS, aunque una licenciatura es suficiente para esta posición, algunas posiciones de alto nivel requieren una maestría en negocios, recursos humanos o relaciones laborales. Los gerentes de recursos humanos ganaron un salario promedio anual de $ 99,180 en 2010.
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Traído a ti por Sapling Traído a ti por SaplingAnalistas de gestion
Los analistas de gestión, también llamados consultores de gestión, ayudan a las organizaciones a mejorar la eficiencia, reducir costos y aumentar los ingresos. Recolectan y analizan informes y otros datos, entrevistan al personal y observan métodos y procedimientos antes de ofrecer recomendaciones y soluciones. Una licenciatura es el requisito educativo mínimo para esta profesión; sin embargo, algunos empleadores prefieren una maestría en negocios, según la BLS, que también informa que en 2010, al menos el 28 por ciento de los analistas de gestión poseían una maestría. El salario medio anual para esta profesión fue de $ 78,160 en 2010.
Gerentes de servicios médicos y de salud
Los gerentes de servicios médicos y de salud, también conocidos como administradores o ejecutivos de atención médica, son contratados para planificar y dirigir las actividades de un centro médico completo o de un departamento en particular dentro de la organización. Supervisan al personal, hacen cumplir las políticas y los procedimientos y manejan los asuntos financieros, como las tarifas de los pacientes y la facturación. Los gerentes de servicios médicos y de salud necesitan una licenciatura, pero el BLS informa que una maestría en negocios, administración pública o salud pública es común en este campo. Estos gerentes ganaron un salario promedio anual de $ 84,270 en 2010.
