Hoy es un gran día para sonreír, disfrutar de los cielos azules y quedarse por un tiempo. Hemos estado luchando, arañando y escalando nuestro camino de regreso de la crisis aparentemente para siempre. Pero ahora, tenemos muchas razones para ser optimistas. No solo por la mejora del temperamento de los tiempos, sino también por las condiciones, la oportunidad y la actividad.
Mi mantra y mi actitud de cara al futuro se trata de liderar con optimismo: una energía poderosa y transformadora.
$config[code] not foundLas personas finalmente se sienten lo suficientemente optimistas como para invertir más en ellas mismas, sus negocios y otros. La “fatiga de la recuperación” que muchos de nosotros hemos estado sintiendo es, finalmente, elevar y pasar de la recuperación al crecimiento, y la gente quiere disfrutarlo más y disfrutarlo.
Siempre podemos encontrar y enfocarnos en los aspectos negativos de cualquier cosa. Pero, cuando se trata de ver nuestro panorama general, hay muchas tendencias positivas, noticias y razones para no hacerlo.
Mi colega, Gene Marks, un escritor, periodista y propietario de una pequeña empresa, publicó un resumen de encuestas de pequeñas empresas. Señala que “hay un grupo que se siente exitoso y optimista, incluso en medio de eventos alarmantes que surgirán de todos modos. Son dueños de pequeños negocios ”.
Buenas razones para ser optimista
1) Encuestas y tendencias positivas para pequeñas empresas
El Estudio de éxito de pequeñas empresas de Hartford (octubre de 2014) informó que el 77 por ciento de las pequeñas empresas se sienten exitosas con respecto a sus operaciones comerciales, un aumento del 70 por ciento en 2013. El Índice de negocios de Sage (2014) indica que el 58 por ciento de los ingresos de las empresas crecerá en 2015 en promedio del 2,5 por ciento.
El Índice de Bienestar Financiero encontró que el 40 por ciento de los propietarios de pequeñas empresas son optimistas sobre el próximo año (en comparación con el 26 por ciento en 2012). La encuesta de ADP de la compañía de nómina (octubre de 2014) de empresas medianas encontró que más de la mitad espera que su industria mejore en el próximo año.
Si bien el optimismo era fuerte con el entorno empresarial, la contratación se retrasó un poco. Pero la mayoría de las encuestas indicaron un aumento en la contratación en 2015 y más allá. Vistage (octubre de 2014), un facilitador de la junta asesora privada, también encuestó a ejecutivos de empresas medianas y descubrió que su optimismo está en un máximo de dos años y que el 58 por ciento de las firmas planeaban aumentos en la fuerza laboral.
Esta energía y esta mentalidad son la tormenta perfecta para que las empresas inicien, crezcan, modifiquen o cambien.
2) Una economía muy mejorada
Según Rob Garver de The Fiscal Times, hay buenas razones para ser optimistas sobre la economía actual. Las empresas están invirtiendo, los consumidores están gastando más, el gasto de los gobiernos estatales y locales ha aumentado y hay más ímpetu de lo que se pensaba anteriormente con las revisiones del PIB para 2014 y 2013.
3) Mirando hacia el futuro en más empleos y contratando
Si hay una persona y un profesional de la carrera que puede mantenerlo informado, pensando y desafiándose en el proceso y el camino de su carrera, es mi colega J.T. O’Donnell, fundador de Careerealism, Career HMO y un Influencer de LinkedIn. "La trayectoria de nuestras carreras es 90 por ciento de nuestro esfuerzo y 10 por ciento de suerte", dice.
Somos verdaderamente los maestros de nuestra dirección y destino profesional. Hoy tenemos la capacidad y las herramientas para decidir qué tipo de carrera queremos, para quién queremos trabajar y el estilo de vida laboral que mejor se adapte a nuestras necesidades.
De acuerdo con una encuesta publicada por Dice Holdings (DHX), aproximadamente el 60 por ciento de los empleadores espera aumentar la contratación el próximo año, sin embargo, 4 de cada 10 empresas informan que tienen dificultades para encontrar candidatos calificados. Asegúrese de estar actualizando, actualizando y refinando todas sus habilidades clave para el trabajo de hoy y el espacio de trabajo, de modo que sea el mejor candidato para lo que decida hacer.
4) La confianza del consumidor sigue creciendo
Si bien los eventos, las condiciones y los informes tienden a afectar el comportamiento del consumidor a corto plazo, la confianza general del consumidor está en un máximo de 6 años. El Conference Board dijo que su índice de actitudes de los consumidores bajó ligeramente a 82.3, pero sigue siendo la segunda lectura más alta desde enero de 2008. Parece que nos sentimos mejor acerca de dónde están las cosas y hacia dónde van.
5) ¿Puede el mercado de valores alcanzar el 2000?
Muchas personas aún sienten una desconexión entre los niveles actuales del mercado de valores y las personas que realmente sienten el impacto de estar en su nivel más alto.
Según una encuesta de Wells Fargo / Gallop: 4 de cada 10 estadounidenses son "más optimistas" sobre la economía en los próximos 12 meses posteriores a las elecciones. Se preguntó a los inversores si los resultados de las elecciones de noviembre los hacen más optimistas sobre la economía. El cuarenta y tres por ciento dice que es "más" optimista. El veintinueve por ciento dice que es "menos" optimista. Y el 28 por ciento dice que las elecciones han generado "ningún impacto" en sus perspectivas.
6) Un montón de herramientas y recursos para pequeñas empresas
Existe una gran cantidad de herramientas, recursos, información y opciones de aprendizaje para pequeñas empresas en toda la Web, las redes sociales y en persona hoy en día. Desde la SBA a este sitio (Small Business Trends), American Express Open, LinkedIn Pulse y muchos otros a los centros de desarrollo de pequeñas empresas; La información es abundante. Obtenga referencias de otros sobre consultores y programas probados que recomiendan y están teniendo resultados y éxito.
Aquí hay 15 de los principales sitios web de pequeñas empresas donde puede encontrar las tendencias más actuales e información sobre todas las áreas de negocios.
7) Actividad empresarial más robusta
Iniciar una empresa en un entorno de crisis o suave puede ser una tarea desalentadora, pero puede tener éxito. Lo hice en 2007, justo antes de que se cayera el fondo cuando me fui de la empresa (después de 24 años) en 2006 y lancé mi consultoría de redes sociales en 2007. Tenía que concentrarme en lo que la gente necesitaba para ayudarlos y hacer Que construí un mercado y siguiendo. Afortunadamente hoy, estamos en un entorno empresarial mucho más activo y sólido, que todos deberían aprovechar. Concéntrese en sus fortalezas, un nicho que las personas necesitan y desean que pueda proporcionar, y conviértase en un proveedor de soluciones.
Aquí están las industrias en caliente a considerar si está pensando en comenzar o comprar un negocio.
8) Las tendencias y la innovación impulsan a los consumidores y las empresas.
La tecnología, los medios sociales, la web, la nube, el marketing de contenidos, los servicios para pequeñas empresas, la educación empresarial, la atención médica, la familia y el estilo de vida son áreas importantes que afectan a todas las generaciones. Visite los sitios de las principales tendencias para conocer las últimas tendencias de consumo nacionales e internacionales para mantenerse informado.
Los activos más importantes que puede ofrecer a sus clientes y a la comunidad son relevancia, información y valor. No te quedes atrás. Adelantarse a las tendencias y mantenerse al día.
9) Redes y referencias Personalizar negocios
Sin lugar a dudas, las personas están más comprometidas, socialmente interactivas e involucradas. Mantenerse activo en grupos y actividades de redes selectivas y tomar la iniciativa para conectar e introducir personas excelentes entre sí solo puede producir residuos positivos. Como siempre, es importante calificar a las personas tanto como puedas.
Es por eso que las referencias sólidas de fuentes confiables son tan importantes. Lamentablemente, las personas no siempre son lo que parecen o parecen ser. La creación de redes en persona y la personalización en un mundo digital siempre proporcionarán una ventaja y deberían ser una prioridad para establecer relaciones.
10) Una actitud impresionante es todo
Hemos trabajado muy duro para tener la mejor actitud posible, dadas las circunstancias en las que todos hemos pasado. No ha sido fácil mostrar buena cara y fe a veces, pero debemos hacerlo. El liderazgo tiene que ver con esto. Ser un poderoso ejemplo de profesionalidad. Dirige con una actitud positiva y sé auténtico. Estas cualidades atraerán a las personas adecuadas para usted y usted a ellas.
No hay mejor momento que ahora para montar la ola de optimismo y aprovechar el entorno de energía positiva. Ser alguien con quien la gente quiera involucrarse, sentirse bien y alguien que no pueda esperar para hablar y referirse.
La alegría realmente está en el viaje y, por ahora, el viaje es más divertido. Hoy es un gran día para poner una sonrisa, disfrutar de los cielos azules y quedarse por un tiempo.
Foto de camino a través de Shutterstock
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