El hecho de poder hablar más de un idioma en el lugar de trabajo brinda la ventaja de permitirle comunicarse con más personas. Esa es una de las razones principales por las que los empleadores deciden contratar personas que tienen habilidades en español, chino, francés o en cualquier otro idioma, pero esa no es la única razón por la que las personas bilingües son empleados más deseables. Sus habilidades lingüísticas también le brindan a usted y a su empleador una serie de otros beneficios.
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Quizás los trabajos más obvios para los cuales es beneficioso ser bilingüe son los trabajos como traductores o intérpretes, o los trabajos como profesores de idiomas. Sin embargo, esas habilidades bilingües pueden aplicarse a casi cualquier trabajo. Considere al reportero de noticias que está recopilando información sobre un crimen en un vecindario predominantemente hispano, o al maestro de kindergarten con un estudiante cuyos padres no hablan inglés. También imagine al ejecutivo que hace negocios a nivel internacional, el empleado de la tienda con una variedad de clientes, o la azafata cuyo trabajo la pone en contacto con personas de todo el mundo. Ser bilingüe también puede ser útil en centros de llamadas y en casi cualquier establecimiento minorista. En resumen, casi no hay trabajo en el que tener algún conocimiento de otros idiomas no sea útil.
Más dinero en tu bolsillo
Sabe dónde podría usar esas habilidades, pero mire por qué ser bilingüe es bueno para usted, como trabajador. El mayor beneficio: es probable que te paguen más. Ser capaz de hablar otro idioma es una habilidad, y mientras más habilidades traiga a un trabajo, más probabilidades tendrá de que le paguen. Es difícil cuantificar cuánto más se le pagará, pero en una encuesta realizada en 2002 por investigadores de la Universidad de Stanford, los gerentes de compañías telefónicas como Sprint, AT&T y MCI confirmaron que a los trabajadores bilingües se les paga más por sus trabajos.
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Traído a ti por Sapling Traído a ti por SaplingComprensión más profunda
Si tiene un trabajo que requiere que interactúe con personas de diferentes culturas o haga negocios con clientes de otros países, ser bilingüe también puede ser una gran ventaja. No solo podrá comunicarse con más personas en todo el mundo, sino que también tendrá una mayor competencia cultural, lo que equivale a una comprensión más profunda de las diferencias culturales y cómo esas diferencias pueden afectar la forma en que una persona hace negocios o actúa Una cierta situación. Saber cómo actuar en una situación determinada ayudará a la empresa a realizar una venta o superar una situación difícil. Los empleadores que necesitan trabajadores bilingües saben que ser bilingüe es una habilidad basada en el idioma, pero haber estudiado otro idioma también significa que también tendrá algún conocimiento de la cultura.
Poder del cerebro
Ciertos trabajos requieren más capacidad cerebral que otros, pero en general, ser bilingüe tiene beneficios cognitivos que pueden ayudarlo a lograr más en el lugar de trabajo. Según el Centro de Lingüística Aplicada, las personas que son bilingües tienden a superar a sus compañeros monolingües en las pruebas de inteligencia. Además de eso, las personas bilingües tienden a ser más adeptas a la resolución de problemas y son más creativas en general. Esto puede deberse a la capacidad del cerebro para cambiar entre un idioma y otro, fomentando una mayor flexibilidad intelectual.
