El ascenso en las filas de su trabajo cerca de casa puede ser satisfactorio por un tiempo, pero para algunas personas el atractivo de una carrera internacional en jet-set es uno que es difícil de resistir. Los trabajos de agente internacional en cualquier campo son posiciones muy apreciadas con un proceso de contratación competitivo. Afortunadamente, hay pasos que puede tomar en su vida laboral para marcarse como un gran candidato cuando surge una oportunidad.
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Demuestre flexibilidad en sus prácticas de trabajo diarias. No se queje si el jefe le pide que se quede tarde, cambie un turno con un colega o asista a una conferencia fuera de la ciudad. Si hace que parezca que su vida en el hogar es más importante para usted que su vida laboral, entonces aquellos con el poder de contratar y despedir asumirán que no está preparado para un rol que lo aleje mucho. Esto podría significar que lo pasarán por alto cuando un puesto de agente internacional esté disponible.
Establecer contactos con contrapartes internacionales. Si trabaja con un miembro del personal en una sucursal de su empresa en el extranjero por teléfono o correo electrónico, asegúrese de que sea útil y amable. Los puestos de agentes internacionales a menudo son decididos por un conjunto de gerentes de varias oficinas que se verán afectados por el trabajo de la persona en ese rol, por lo que impresionar a los colegas que residen en el extranjero cuando se pone en contacto con ellos solo puede ayudar en su caso. Si se abre un rol de agente internacional.
Aprende un idioma. Estudie de forma independiente utilizando lecciones de audio o asista a una clase nocturna en su área. Si desea trabajar en un país extranjero, deberá poder comunicarse cuando se publique allí. Tener un idioma extranjero en su currículum mostrará que está preparado para intentar integrarse en el extranjero y lo marcará como posible candidato si se abre un puesto de agente internacional.
Mostrar interés en eventos en el extranjero. Compre un periódico que cubra noticias mundiales y léalo en su escritorio durante su hora de almuerzo. Demostrando a su jefe que está al día sobre los desarrollos internacionales que pueden afectar la forma en que se lleva a cabo el comercio de su empresa en el extranjero lo hace parecer más adecuado para un papel de agente internacional.
Dígale a su jefe que le gustaría que lo consideren si un agente internacional se abre dentro de su empresa. No tiene sentido intentar hacerse el candidato perfecto si la persona a cargo de ocupar estos puestos populares no tiene idea de que le gustaría ser considerado. Use una revisión de desempeño para señalar su interés en un cargo en el extranjero o, si es necesario, pídale una reunión breve a su jefe y explique cuáles son sus ambiciones. Pídale a su jefe que le brinde comentarios constructivos sobre lo que puede hacer para adaptarse mejor a un futuro papel de agente internacional.
Propina
Una posición de agente internacional es codiciada y los gerentes pueden ver cómo adjudicarla a alguien como recompensa. Asegúrese de que su trabajo sea siempre de primera calidad y gane ese rol.
Advertencia
Los agentes internacionales deberán estar en el extranjero la mayor parte del tiempo y pueden perderse eventos importantes y días festivos. Prepárese para esto si desea tener éxito como agente internacional.
