Los médicos se enfrentan a la educación y capacitación más largas e intensas de todas las carreras en los Estados Unidos. De acuerdo con la Oficina de Estadísticas Laborales, después de cuatro años de estudios de pregrado y cuatro años de la escuela de medicina, los estudiantes de medicina deben completar entre tres y ocho años de una pasantía y residencia antes de que se conviertan en médicos completamente calificados. Sin embargo, las pasantías de doctor vienen con un salario y beneficios.
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Los sueldos de las pasantías de doctor varían junto con la duración y la intensidad del programa de pasantías. El rango general de salarios que un médico interno puede esperar es entre $ 45,000 y $ 57,000 al año a partir de 2011, de acuerdo con los datos salariales proporcionados por el Centro Médico de la Universidad de Maryland y Johns Hopkins Medicine.
Año de residencia
En general, los médicos residentes pueden esperar un aumento en el pago por cada año de sus prácticas. En Johns Hopkins Medicine, las pasantías de doctor de primer año traen un salario anual de $ 47,596 a partir de 2011; Los pasantes de segundo año ganan $ 49,887, los de tercer año ganan $ 51,976 y los de cuarto año ganan $ 54,262. En la Universidad de Maryland, los médicos residentes participan en una pasantía de cinco años que comienza con un salario de $ 47,759 en el primer año y termina con un salario de $ 56,583 en el quinto año.
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Traído a ti por Sapling Traído a ti por SaplingBeneficios
Al igual que los médicos, los médicos internos son elegibles para beneficios y estipendios. En la Universidad de Maryland, los internos reciben tres semanas de licencia remunerada, seguro médico y dental, un salario completo por 29 días de licencia por enfermedad, seguro de incapacidad a corto y largo plazo, licencia de maternidad o paternidad, seguro de vida y compensación del trabajador. Muchos programas también ofrecen subsidios para comidas, uniformes y pueden pagar pasantes para asistir a conferencias en su campo.
panorama
La tasa de empleo para los médicos se espera que aumente en un 22 por ciento entre 2008 y 2018, una tasa "mucho más rápida que el promedio para todos los empleos" en los Estados Unidos, informa la oficina. Los estudiantes de medicina que buscan una pasantía y trabajo deben considerar postularse en áreas rurales y de bajos ingresos, ya que la oficina informa que estos lugares "tienen dificultades para atraer a estos trabajadores" y, por lo tanto, las oportunidades de empleo son mejores. Los médicos en pasantías que se centran en áreas especializadas relacionadas con las personas mayores, como la cardiología, también disfrutarán de mejores perspectivas laborales.
