No hay una buena razón para no recibir una carta de recomendación de su jefe actual. Si bien puede ser difícil pedir en algunos casos, una carta de su jefe tiene mucho peso. Su jefe puede dar fe de sus fortalezas y debilidades actuales lo mejor. La única razón para no tener uno es si su jefe no lo recomendaría a nadie.
Escuela de posgrado
Si está pensando en graduarse de la escuela u otras oportunidades educativas, probablemente necesitará algunas cartas de recomendación. Incluso si no está seguro de cuándo irá a la escuela, es bueno tener a mano una carta de su jefe. Las fechas límite para graduarse de la escuela aumentan rápidamente, y puede ser difícil recibir una carta de su jefe con poca antelación. Es más fácil estar preparado y pedir una carta antes de que realmente la necesite. De esta manera, su jefe tiene mucho tiempo para escribirlo, y usted tendrá uno listo, cuando lo necesite.
$config[code] not foundDespido inminente
Si crees que las telas de color rosa se ciernen, podría ser el momento de prepararse para un despido. Aunque podría ser prematuro, es mejor prevenir que lamentar. Tener una carta de recomendación de su jefe actual, escrita antes de que se hunda el barco, podría ayudarlo a conseguir un nuevo trabajo. La recomendación de su jefe actual será muy valiosa para los nuevos empleadores, ya que su jefe actual debería conocerlo mejor.
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Traído a ti por Sapling Traído a ti por SaplingReconociendo tus logros
Si ha tenido éxito recientemente en el trabajo, tiene sentido obtener una carta de recomendación del acuerdo. Esto pone por escrito los logros que ha logrado. Nunca se sabe cuándo su jefe podría tomar otro trabajo o abandonar la compañía. Tiene sentido pedirle que escriba una carta después de un logro, mientras que la memoria está fresca y disponible.
Conducir a la oportunidad
Tener a mano una carta de recomendación significa que tiene lo que necesita para solicitar varias oportunidades, incluidas becas, subvenciones o reconocimientos. La mayoría de las cosas por las que tiene que solicitar o competir con sus colegas requiere una carta de recomendación. Tener la carta puede aumentar su confianza y apoyar su desarrollo profesional. Sin mencionar que solo tener la carta en la mano puede ayudarte a sentirte mejor con tu jefe y hacerte más feliz sabiendo que tu jefe te apoya.
