Después de ser adquirido por Microsoft, LinkedIn ha implementado más funciones para aumentar su base de usuarios, y por todas las cuentas ha funcionado. LinkedIn ahora ha superado los 500 millones de usuarios y está creciendo. Esto significa que la publicación de un trabajo para su pequeña empresa en el sitio le dará una gran cantidad de solicitantes de talentos a medida que los números sigan aumentando.
Entonces, ¿cómo publicar un trabajo en LinkedIn? En realidad, es muy simple, y la compañía se ha esforzado para limitar la cantidad de pasos necesarios para publicar un trabajo.
$config[code] not foundEste es un proceso paso a paso para publicar un trabajo en LinkedIn en su perfil personal, compañía o página de grupo. Esto requerirá una cuenta de LinkedIn, así que si no tienes una, crea una aquí. Después de crear la cuenta, siga adelante e inicie sesión.
Cómo publicar trabajos en LinkedIn
En su página de inicio, puede hacer clic en los botones Trabajo o Trabajo para publicar un trabajo. Esto abrirá una ventana, donde verá otro botón que dice Publicar un trabajo. Haz click en eso.
Los clientes de LinkedIn que sean reclutadores serán redirigidos a una página diferente. Todos los demás utilizarán esta página, donde completarán el nombre de su empresa, la posición y la ubicación. Una vez que lo llene, haga clic en continuar.
Esta página contiene información más detallada sobre la posición, así como su negocio, las notificaciones de la industria, cómo le gustaría que las personas lo soliciten y el tipo de empleo (tiempo completo, etc.). Cuando haya terminado, haga clic en continuar.
A continuación, establecerá el presupuesto para su publicación. LinkedIn utiliza un modelo de pago por clic, y establecer el límite del presupuesto es extremadamente importante. Esto asegurará que su publicación no exceda su presupuesto. Usted solo paga cuando los candidatos hacen clic para ver su trabajo.
LinkedIn recomienda la cantidad según la ubicación y el tipo de trabajo. Puedes aceptarlo, o establecer tu propio presupuesto. Haga clic en continuar cuando haya terminado.
Aquí es donde usted verifica la información que ha proporcionado. Si todo es correcto, complete la información de pago. Puede utilizar su tarjeta de crédito o PayPal para realizar el pago. Haga clic en el orden de revisión, seguido de trabajo posterior, y ya está.
Una vez que se publique el trabajo, recibirá un correo electrónico de confirmación. La publicación aparecerá en la página de su empresa (si tiene una) y LinkedIn la compartirá con profesionales cuyas habilidades y ubicación coincidan con el trabajo por correo electrónico en toda la comunidad. Los usuarios también pueden encontrarlo a través de la búsqueda.
Puede administrar la publicación de trabajos utilizando algunas de las herramientas que proporciona LinkedIn. Estas incluyen coincidencias de perfiles que se alinean con la publicación de su trabajo y que llegan directamente a sus Coincidencias de perfil. Pero también incluyen el seguimiento y la administración de sus solicitantes y la obtención de información sobre el analizador de trabajos y analistas de candidatos. Algunos de estos servicios son gratuitos, mientras que otros requieren una tarifa.
Modelo de pago por clic
De la forma en que LinkedIn lo configura, solo se le puede cobrar hasta 1.3 veces su presupuesto diario promedio durante el transcurso de un día.A modo de ejemplo, a una empresa que coloca un complemento con un presupuesto diario de $ 10 no se le cobrará más de $ 13 por día si el agregado obtiene vistas adicionales. Un período de 30 días con la vista máxima totalizará $ 390.
Es importante recordar que solo se le cobrará cuando los candidatos hagan clic para ver su trabajo. Así que solo está pagando por llegar a personas potencialmente interesadas en el puesto. Los $ 390 no deberían asustarte al usar la plataforma de LinkedIn. Representa el gasto potencial máximo en tal situación.
Mientras el trabajo permanezca abierto, LinkedIn utiliza un ciclo de facturación mensual para la factura. Puede cerrar su trabajo en cualquier momento sin penalizaciones.
Otras formas de publicar un trabajo en LinkedIn
Si realiza una gran cantidad de reclutamiento, LinkedIn tiene dos servicios de suscripción: Reclutador de LinkedIn y Recruiter Lite de LinkedIn. Proporcionan más acceso a los candidatos, más InMails, la capacidad de identificar listas de personas que han visto sus anuncios en los últimos 90 días y más.
Foto de LinkedIn a través de Shutterstock
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