Es posible que haya decidido alejarse de su trabajo hace varios años por varios motivos, desde la necesidad de cuidar a los niños pequeños hasta su salud personal. Ahora que está listo para volver al mercado laboral, es posible que la industria a la que está acostumbrado haya cambiado considerablemente en su ausencia. Aunque parezca difícil encontrar un trabajo, no es imposible. Puede encontrar un trabajo con la preparación adecuada y la voluntad de ser proactivo en su búsqueda.
$config[code] not foundActualiza tu currículum. Además del empleo anterior, trate de incluir las actividades que ocuparon su tiempo mientras estuvo desempleado. Haga hincapié en los aspectos de estas actividades que pueden considerarse activos para la empresa en la que está interesado. Por ejemplo, puede enumerar sus negocios, contribuciones como voluntario o sus responsabilidades como cuidador. Cuando solicite un trabajo, también debe incluir una carta de presentación que explique las lagunas en su historial de empleo.
Investigue el trabajo que le interesa y descubra cuáles son los requisitos actuales para el puesto. Si no tiene algunas de las habilidades requeridas, considere tomar algunas clases o talleres. Es posible que pueda aprender estas habilidades por su cuenta con libros y recursos en línea.
Identifique las compañías para las que le gustaría trabajar y busque vacantes en la sección de carrera de sus sitios web. Si no encuentra un puesto deseable, llame a la compañía y hable con un miembro del departamento de recursos humanos. Pregunte acerca de posibles vacantes para el trabajo que está buscando y pregunte si puede enviar por correo electrónico su currículum y su carta de presentación. El representante puede mantenerlos archivados y ponerse en contacto con usted cuando haya una vacante.
Utilice sitios web de redes sociales profesionales, como LinkedIn. Puede publicar su currículum en dichos sitios y establecer contactos con profesionales que puedan alertarlo sobre vacantes en sus compañías, enviar su currículum vitae al personal de contratación y también proporcionar referencias.
Considere solicitar posiciones de nivel inferior si no puede obtener la posición que desea. Con el tiempo, los requisitos para muchas posiciones se vuelven más complejos y, después de varios años fuera de su industria, es posible que sus habilidades sean más adecuadas para una posición en un nivel inferior. Por ejemplo, si no puede encontrar un puesto como gerente, considere solicitar un puesto de gerente asistente. Con el tiempo, puede adquirir las habilidades adicionales requeridas del trabajo que realmente desea.
Buscar trabajo temporal a través de una agencia de empleo. Muchas empresas confían en los reclutadores para proporcionar candidatos para puestos de corta duración y permanentes. Una posición temporal le dará la oportunidad de mostrar sus habilidades a un empleador que puede estar dispuesto a ofrecerle un trabajo permanente al final de su asignación.
Piensa en trabajar como voluntario. Un puesto de voluntario le brinda la oportunidad de refrescar sus habilidades, aprender nuevas habilidades y establecer contactos con personas que pueden ofrecerle un trabajo remunerado. También puede agregar posiciones de voluntario a su currículum, lo que sería útil en su búsqueda de un trabajo permanente.
Propina
Prepárese para entrevistas de trabajo. Visite los sitios web de carreras para conocer las preguntas y prácticas actuales de la entrevista. Haga que un amigo o miembro de su familia juegue juegos de rol como entrevistador para que pueda practicar sus habilidades de entrevista.
En "Regreso al trabajo: una guía para reingresar al mercado laboral", Sally Longson dice que es esencial aumentar su confianza en sí mismo antes de emprender una búsqueda de trabajo. Ella recomienda salir de su zona de confort para probar cosas nuevas, como tomar una clase o unirse a un club. Al darse cuenta de que puede manejar nuevas situaciones puede proporcionar la confianza que necesita para asegurar un nuevo trabajo.
