La perspectiva laboral para los administradores de red es muy prometedora y gratificante financieramente. Según la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU., Se espera que la demanda de administradores de red aumente en un 28 por ciento entre 2010 y 2020. El salario promedio para un administrador de red también es sólido en $ 76,320 en 2012, según el BLS. Antes de contratarlo como administrador de red, los empleadores desean saber que está calificado para instalar, configurar y mantener sus redes de manera eficiente. Una carta de presentación profesional es una herramienta que puede utilizar para venderse y obtener el trabajo.
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En el primer párrafo de su carta de presentación, indique su interés en la posición. Cuenta cómo aprendiste acerca de la vacante de trabajo. Si fue referido a la compañía por otro empleado, mencione el nombre del empleado. Incluya una oración para mostrar cómo su experiencia técnica puede agregar valor a la compañía. Por ejemplo, "Confío en que tengo el conocimiento, la experiencia y la experiencia para ayudar a establecer, mejorar y mantener la infraestructura de red de su empresa".
Mención Experiencia y Certificaciones.
Mencione brevemente su experiencia en redes y técnica en el segundo párrafo. Por ejemplo, puede tener experiencia realizando nuevas instalaciones de red para empresas, diseñando infraestructuras tecnológicas, implementando sistemas de seguridad de la información, mantenimiento preventivo y solución de problemas de red. Mencione si tiene experiencia trabajando con empresas medianas a grandes, y la cantidad de usuarios del sistema en la red. Mencione las certificaciones técnicas relevantes que posee, como Cisco Certified Network Professional o Cisco Certified Network Associate.
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Use el tercer párrafo para enumerar algunos de los logros de su administrador de red. Esta es su oportunidad de sorprender al gerente de contrataciones, mostrándole lo bueno que será para su equipo. Como ejemplo, es posible que haya sido responsable de implementar y actualizar un sistema nuevo o una infraestructura de red para 30,000 usuarios. Quizás haya ahorrado a una empresa miles de dólares al sugerir equipos de red específicos. Tal vez haya creado un nuevo detector de paquetes o un sistema de detección de intrusos. Tenga cuidado de no exagerar sus logros. Solo se indican los hechos.
Pregunte por la entrevista
En el párrafo de cierre, solicite una entrevista para hablar más sobre sus calificaciones y credenciales. Proporcione su número de teléfono y los mejores horarios para comunicarse con usted. Agradezca al empleador por considerarlo candidato para el puesto de administrador de red. Para hacer una copia de seguridad de sus reclamaciones de certificación, adjunte una copia de sus certificaciones y referencias profesionales a su carta de presentación y currículum. Si está adjuntando una copia de sus certificaciones y referencias, mencione en su cierre.
2016 Información salarial para administradores de redes y sistemas informáticos
Los administradores de redes y sistemas informáticos ganaron un salario promedio anual de $ 79,700 en 2016, según la Oficina de Estadísticas Laborales de los Estados Unidos. En el extremo inferior, los administradores de redes y sistemas informáticos ganaron un salario del percentil 25 de $ 61,870, lo que significa que el 75 por ciento ganó más que esta cantidad. El salario del percentil 75 es de $ 102,400, lo que significa que el 25 por ciento gana más. En 2016, 391,300 personas estaban empleadas en los EE. UU. Como administradores de redes y sistemas informáticos.
