Los proyectos de construcción requieren coordinación entre muchos contribuyentes diferentes. Los trabajadores, gerentes, supervisores, clientes y otras partes interesadas trabajan juntos para garantizar que los proyectos se desarrollen según lo planeado. Los supervisores de construcción son vitales para el proceso, ya que utilizan su experiencia para guiar a diferentes tipos de trabajadores a la finalización exitosa de un proyecto.
Educación y entrenamiento
El requisito de educación mínimo para la mayoría de los supervisores de obras de construcción es la obtención de un diploma de escuela secundaria. Algunos supervisores optan por continuar con programas postsecundarios como ingeniería, administración de la construcción y ciencias de la construcción. Una sólida formación educativa es importante, pero la experiencia previa en la construcción en sitios de trabajo es igual o más crucial cuando se busca una promoción como supervisor, aunque solo sea para evitar pasar tiempo con la capacitación en el trabajo. Algunos supervisores ganan sus franjas a través de años de experiencia en la construcción.
$config[code] not foundRango de habilidades
Para sobresalir como supervisor de construcción, los candidatos deben desarrollar una variedad de habilidades físicas, sociales e intelectuales para llevar a sus trabajadores al éxito. La experiencia con herramientas de construcción como sierras, paletas y soldadores es vital para muchos proyectos de construcción. El software informático que supervisa los programas y las comunicaciones del proyecto ayuda a los supervisores a garantizar la finalización oportuna. El desarrollo de excelentes habilidades de liderazgo social ayuda a los supervisores a promover una moral positiva, aumentando la eficiencia y la eficacia de los trabajadores. Tratar con trabajadores difíciles puede requerir que un supervisor use la diplomacia y la persuasión para corregir el comportamiento inadecuado.
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Traído a ti por Sapling Traído a ti por SaplingDeberes del Supervisor de Construcción
El deber principal de un supervisor de la obra es la coordinación y supervisión de sus trabajadores. Proporcionan horarios para sus trabajadores y asignan tareas a los trabajadores de la construcción. Los supervisores de la obra se mantienen en contacto con los contratistas, gerentes y otras partes interesadas, asegurando que todas las partes permanezcan coordinadas. Los supervisores convierten los planos en planes, organizando el equipo y la mano de obra necesarios para completar el proyecto. También son responsables de mantener los estándares de seguridad y calidad, así como de mantener registros detallados de las actividades en el sitio de construcción.
Rango de Compensación
El salario promedio anual para los supervisores de obras es de $ 63,230, una cifra que varía cuando se enfoca en tipos específicos de trabajo de construcción. Según la Oficina de Estadísticas Laborales de los Estados Unidos, a partir de mayo de 2012, los supervisores que trabajan en proyectos de edificios no residenciales obtuvieron un promedio anual de $ 65,710, mientras que los supervisores de construcción de edificios residenciales ganaron $ 59,390. Los supervisores de construcción de calles, carreteras y puentes ganaron $ 63,790 por año y los supervisores de construcción del sistema de servicios públicos recaudaron un promedio de $ 62,790 por año.
