¿Cómo pueden veinte palitos de espaguetis, un patio de cinta, un patio de cuerda y un malvavisco ayudar a construir un equipo más fuerte?
El Marshmallow Challenge se ha convertido en un ejercicio popular en el que a los grupos pequeños se les pide que construyan la "estructura libre más alta" con los materiales proporcionados. Los equipos tienen dieciocho minutos para completar esta tarea, incluido todo el malvavisco en la parte superior. Es un ejercicio divertido e instructivo que permite a los equipos experimentar lecciones sencillas de colaboración, innovación y creatividad.
$config[code] not foundEl Marshmallow Challenge se ha llevado a cabo con graduados de escuelas de negocios, directores ejecutivos, arquitectos, ingenieros e incluso estudiantes de jardín de infantes. Ha habido hallazgos sorprendentes para los grupos que se desempeñan con más éxito.
Sorprendentemente, los graduados recientes de escuelas de negocios se encuentran entre los de peor desempeño y los de kindergarten a menudo sobresalen en este desafío. Los niños no pasan tiempo luchando para ser el líder del grupo. En su lugar, simplemente comienzan a jugar y en el proceso comienzan los prototipos. Los graduados de escuelas de negocios pasan la mayor parte del tiempo hablando, planificando y construyendo, lo que significa que no tienen mucho tiempo para cambiar el diseño cuando finalmente llega el momento de colocar el malvavisco en la parte superior, que suele ser demasiado pesado para la estructura que se construyó.
Lecciones de Team Building del desafío Marshmallow
Probar siempre los supuestos a través de prototipos
Los participantes piensan que los malvaviscos son ligeros y se apoyarán fácilmente, pero cuando los equipos comienzan a construir la estructura, repentinamente la vuelca. Solo a través de darse cuenta de que cada idea tiene valor y luego crear un prototipo de varias soluciones, los equipos pueden descubrir qué funciona.
No te enfoques en ser el más alto
Cuando se da la instrucción de que el más alto ganará, los equipos asumirán que la altura ganará el concurso. Como resultado, se enfocan erróneamente en qué tan alto pueden construir la estructura en lugar de la estabilidad de su base. Muchas veces, las empresas intentan crecer demasiado rápido antes de tener un negocio sólido.
Usa lo que está disponible
El desarrollo de cada producto tiene limitaciones y los equipos solo pueden usar lo que tienen y no obtener los recursos que desean para construir algo mejor. En los negocios, nunca hay recursos ilimitados o el entorno perfecto para crecer.
Use solo lo que se necesita
Hay algunas cosas que se dan en The Marshmallow Challenge que no tienen que usarse como la cuerda. Los equipos tienen que descubrir qué es útil y qué debe descartarse en el desarrollo de cualquier solución.
Renunciar a la perfección
Los equipos comienzan soñando con construir una estructura elegante como la Torre Eiffel. Deben abandonar esta idea de perfección y construir algo (aunque sea feo) que funcione y que pueda ser "lo suficientemente bueno" para ganar.
Si estás buscando una manera divertida de comenzar una reunión o lograr que un equipo tenga una mentalidad creativa, intenta ejecutar el desafío Marshmallow. ¿Está tu equipo a la altura?
Publicado nuevamente con permiso. Original aquí.
Foto de malvaviscos a través de Shutterstock
Más en: Nextiva, Contenido del canal del editor 4 Comentarios ▼
