Los ingredientes importantes para un equipo exitoso incluyen objetivos comunes, resolución efectiva de conflictos, confianza, enfoque común de tareas y habilidades y recursos relevantes. Estos ingredientes existen en los jugadores del equipo, incluso cuando todos los miembros del equipo tienen diferentes roles que cumplir. Como jugador de equipo, debe aportar sus puntos fuertes a la creatividad colectiva y la energía del equipo. Independientemente de las diferentes características de los jugadores de equipo, ciertas cualidades distinguen a los buenos jugadores de equipo del resto.
$config[code] not foundExcelente comunicador
Un buen trabajador de equipo posee excelentes habilidades de comunicación que permiten que las ideas se presenten con claridad. Sus palabras no son confusas, sino convincentes. Tal persona es sensata cuando se trata de escuchar las ideas de otros y seleccionará palabras cuidadosamente para comunicar pensamientos. Los jugadores sólidos del equipo mejoran la comunicación dentro del equipo haciendo preguntas constructivas con respecto a los proyectos. Los jugadores del equipo aprecian las preguntas de otros miembros, que demuestran habilidades de trabajo en equipo.
Flexible
Los jugadores sólidos del equipo muestran su flexibilidad a través de la disposición a aceptar cambios en el equipo. Entienden que el equipo puede encontrar cambios a medida que pasa el tiempo. Es posible que los grupos deban realizar ajustes para la salida de algunos miembros del equipo, cambios en los planes presupuestarios o la llegada de nuevos miembros. Para los miembros flexibles del equipo, estos cambios suelen ser una gran oportunidad para mostrar y mejorar sus habilidades. Mantenerse flexible y aceptar estos cambios les permite a los jugadores del equipo aprovechar las nuevas oportunidades que puedan surgir en el grupo.
Video del dia
Traído a ti por Sapling Traído a ti por SaplingDe confianza
Cuando las tareas se delegan a miembros individuales, un buen jugador de equipo debe ser confiable en la entrega de la tarea terminada. Mantendrán su compromiso de finalizar, o incluso antes, el plazo establecido. La confiabilidad también requiere que un gran jugador de equipo sea consistente en su productividad, lo que requiere que produzca un trabajo de calidad constante. En contraste, aquellos que no son consistentes perderán la confianza de otros miembros del equipo y serán considerados poco confiables. Ser poco confiable detiene el progreso de completar tareas.
Leal
La lealtad es una señal importante de que una persona es un buen jugador de equipo. Se puede confiar en un miembro leal del equipo y no rompe la confianza del equipo haciendo cosas como compartir información confidencial con miembros externos. Podrían ser amigos con miembros fuera de su equipo, pero sabrán cuándo es o no apropiado discutir los asuntos de negocios. Un miembro leal no comparte los secretos personales de los miembros del equipo con otros colegas.
