Descripción de trabajo para un mentor

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Anonim

Un mentor es una persona que aconseja, aconseja, enseña y guía a la persona o personas que asesora (mentoreado). La descripción del trabajo de un mentor depende del campo en el que se desempeña como mentor. Los mentores pueden ayudar y supervisar a los nuevos empleados en el trabajo, a los estudiantes de un colegio o universidad, o a los adictos a la recuperación de drogas o alcohol. Un buen mentor escucha activamente al mentoreado, ayuda a esa persona a desarrollar su autoestima y confianza, lo empuja a alcanzar sus metas y le ofrece estabilidad y refuerzo positivo en la vida del mentoreado.

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Hermano mayor y hermanas de america

Los mentores en un programa de Hermanos y Hermanas Mayores ayudan a los jóvenes con problemas como negligencia infantil, pandillas y otros problemas para los jóvenes. Ser un mentor para este programa es voluntario, y la descripción del trabajo requiere que los mentores tengan salidas con los niños y dediquen al menos cuatro horas al mes. El mentor participará en excursiones, programas y eventos que guíen al niño en una dirección positiva.

Mentor de drogas y alcohol

Un mentor de drogas y alcohol está asignado a un adicto a las drogas o al alcohol en recuperación. La responsabilidad de este mentor es ayudar al adicto a mantenerse involucrado en actividades, organizaciones y programas que elevan al adicto. El mentor está allí para escuchar al adicto cuando necesita alguien con quien hablar, siendo inspirador cuando le da consejos o tutela al adicto. El mentor se reunirá con el adicto regularmente e informará los patrones de comportamiento al coordinador del programa de mentores.

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Mentor empleado

En compañías y corporaciones, un empleador puede asignar gerentes u otros empleados para guiar a un nuevo trabajador. El mentor enseñará al nuevo empleado las operaciones diarias de su trabajo y cómo realizar el trabajo de manera efectiva. El mentor compartirá experiencias con el nuevo empleado, como el uso del software, el horario de entrada y salida del trabajo y lo que está permitido y lo que no está permitido en el trabajo. El mentor informa al nuevo empleado sobre los productos y servicios que proporciona el empleador y una descripción general de la propia compañía.

Mentores de la prisión

Algunas personas son mentores de un individuo que está o fue encarcelado. La responsabilidad de este mentor es ser un amigo de la persona que está haciendo una transición una vez liberado, o que está cambiando su estilo de vida mientras está encarcelado. El mentor trabajará como parte de un equipo con el coordinador del programa, el personal de la prisión y las agencias comunitarias para ayudar al aprendiz a reincorporarse a la sociedad con una base lo más sólida posible. El mentor se reúne con el mentoreado regularmente para alentarlo a tomar sus propias decisiones y ser responsable de las consecuencias, desarrollar habilidades intangibles como la resolución de problemas y ayudarlo a desarrollar la autoestima y la confianza en sí mismo.

Mentor de pares

Un mentor de compañeros en una escuela suele ser un estudiante de clase superior, como un estudiante de tercer año o un estudiante de último año. El mentor de compañeros brinda consejería personalizada a los estudiantes que él asesora, pero un consejero de pares puede tener más de un aprendiz. El mentor es responsable de organizar actividades y eventos al menos una vez al mes para los estudiantes. El mentor de compañeros ayuda a los estudiantes a familiarizarse con los recursos disponibles en la escuela. Un mentor de compañeros asesora a los aprendices sobre la ética de clase apropiada y cómo tratar los problemas personales que pueden surgir dentro y fuera del campus. Un mentor de pares puede reunirse con el estudiante con la frecuencia que sea necesaria. Los mentores de compañeros reportan al coordinador del programa de mentores de compañeros, como un miembro de la facultad de asuntos estudiantiles.