Las instalaciones de vivienda asistida brindan atención residencial para personas mayores que necesitan servicios de apoyo. La atención a largo plazo en estas instalaciones generalmente incluye una combinación de alojamiento, servicios de apoyo y atención médica, así como administración médica y asistencia con las actividades diarias y el transporte. Debido a que las instalaciones de vida asistida brindan una variedad de servicios, las responsabilidades laborales varían en la práctica y el alcance.
$config[code] not foundAdministración
El personal administrativo incluye directores de instalaciones, funcionarios financieros y personal de recursos humanos y oficinas de relaciones públicas. Estos empleados generalmente se reportan a una junta directiva y frecuentemente no tienen contacto directo con los residentes. En instalaciones más grandes puede haber muchos administradores auxiliares que se reportan al administrador principal y se ocupan de las decisiones diarias en departamentos específicos como enfermería o terapia. En instalaciones más pequeñas, unos pocos administradores principales manejan estos detalles, personal administrativo, finanzas, admisiones y operaciones de la instalación.
Atención médica
El personal médico en las instalaciones de vida asistida suele incluir médicos, enfermeras y auxiliares de enfermería. El personal médico, en particular los auxiliares de enfermería, pasa la mayor parte del tiempo con los residentes que brindan atención directa. Este trabajo puede implicar ayudar a los residentes con las actividades de la vida diaria, como bañarse o comer y el manejo de medicamentos. Debido a que muchas instalaciones residenciales brindan atención las 24 horas del día, muchos de estos trabajadores trabajan horas no tradicionales, como noches y fines de semana. Algunas instalaciones también pueden tener un dietista registrado para ayudar con la planificación de las comidas y para hacer un seguimiento de las necesidades dietéticas de los residentes.
Cuidado de la salud mental
Las instalaciones de vida asistida también pueden emplear psiquiatras, enfermeras psiquiátricas, psicólogos, trabajadores sociales y terapeutas. Por lo general, estos profesionales de la salud mental tienen experiencia en geriatría y problemas de salud mental comunes entre los ancianos, incluida la enfermedad de Alzheimer y los problemas de memoria. El personal de salud mental o bienestar también puede incluir terapeutas recreativos o de actividades. Estos profesionales brindan programas para residentes que incluyen ejercicio, estimulación mental, creatividad y muchos tipos de recreación.
Otro personal
Las instalaciones de vivienda asistida a menudo brindan servicios de comidas, limpieza, lavandería y transporte. Algunas de estas posiciones pueden requerir capacitación no especializada, incluidos asistentes de enfermería certificados (CNA) o asistentes de cuidado personal (PCA).Estos trabajos proporcionan servicios diarios básicos importantes y apoyo a los residentes.
2016 Información salarial para gerentes de servicios médicos y de salud
Los gerentes de servicios médicos y de salud ganaron un salario promedio anual de $ 96,540 en 2016, según la Oficina de Estadísticas Laborales de los Estados Unidos. En el extremo inferior, los gerentes de servicios médicos y de salud ganaron un salario del percentil 25 de $ 73,710, lo que significa que el 75 por ciento ganó más que esta cantidad. El salario del percentil 75 es de $ 127,030, lo que significa que el 25 por ciento gana más. En 2016, 352,200 personas estaban empleadas en los Estados Unidos como gerentes de servicios médicos y de salud.
