El salario promedio de una persona de ventas de tiempo compartido a tiempo completo es de $ 77,000, de acuerdo con Indeed.com. Agregue eso a los beneficios de viaje que obtienen los representantes de ventas de tiempo compartido, y las ventas de tiempo compartido pueden parecer un trabajo de ensueño. Sin embargo, no es un sueño; una serie de empresas de tiempo compartido actualmente en busca de vendedores. Para vender tiempos compartidos, necesita carisma, una comprensión integral del mercado de tiempo compartido y, en algunos estados, una licencia de agente de bienes raíces.
$config[code] not foundPiensa si una carrera en tiempo compartido es adecuada para ti. Los representantes de ventas de tiempo compartido deben amar trabajar con la gente. Deben mantener un alto nivel de energía y entusiasmo por su producto y sentirse seguros al hacer ventas a clientes reacios. Debido a que su trabajo a menudo consiste en dar presentaciones, deben disfrutar actuando y sentirse cómodos en el centro de atención. Las ventas de tiempo compartido también incluyen visitas a hoteles y complejos turísticos, por lo que los representantes de ventas deben sentirse cómodos trabajando largas horas de pie.
Asista a un colegio o universidad de cuatro años y estudie negocios, hospitalidad o mercadotecnia. Aunque es posible que no se requiera un título universitario para algunos trabajos de representante de ventas de tiempo compartido, esto le brinda una ventaja. Muchos representantes de ventas de tiempo compartido ganan la mayor parte de sus ingresos a través de comisiones. Es vital que aprenda todo lo que pueda sobre el cierre de ventas. En el aula, puede aprender teoría de la mercadotecnia, economía e incluso un poco de psicoanálisis para prepararse para su carrera, persuadiendo a las personas a comprar vacaciones compartidas. Un título universitario también se ve impresionante en su currículum y puede ayudarlo a diferenciarse de otros solicitantes de empleo mientras busca su primer puesto.
Obtenga un trabajo en la industria de viajes para que pueda obtener experiencia práctica y conocer los detalles del mercado en el que desea trabajar. Considere trabajar en un agente de viajes o en la oficina del agente de bienes raíces. En estos trabajos puede observar a profesionales experimentados que trabajan con clientes diariamente. Es posible que sus compañeros de trabajo puedan enseñarle lecciones sobre los consumidores de viajes que usted no pudo obtener de los libros. También puede obtener información sobre los destinos de viaje, que deberá saber si va a vender casas de vacaciones. Y la industria de viajes puede brindarle contactos profesionales que luego pueden referir a los clientes a usted.
Decida en qué estado quiere vender su tiempo compartido. Algunos representantes de ventas de tiempo compartido trabajan en los centros turísticos que comercializan, mientras que otros trabajan en oficinas que ofrecen presentaciones sobre lugares de vacaciones lejanos. Puede encontrar que las posiciones como representantes de ventas de tiempo compartido en el sitio son más competitivas. Puede crear su currículum vitae trabajando en una posición de tiempo compartido de oficina y solicitar trabajos en el sitio cuando tenga alguna experiencia.
Verifique con el gobierno de su estado para averiguar si el estado requiere que tenga una licencia de agente de bienes raíces o de tiempo compartido. Es posible que deba tomar algunas clases y aprobar un examen sobre derecho y ética inmobiliaria para obtener cualquiera de estas licencias.
Crear un currículum de aspecto profesional. Describa sus objetivos, educación e historial de empleo relevante en un resumen de una a dos páginas para que los posibles empleadores puedan ver. Asegúrese de describir sus responsabilidades en trabajos anteriores, así como sus habilidades relevantes. Describa brevemente cualquier éxito de ventas en posiciones anteriores. Debe escribir una carta de presentación adaptada a cada trabajo que solicite que explique de manera más precisa por qué es el candidato perfecto para el puesto.
Solicite en línea puestos vacantes como representante de ventas de tiempo compartido. Una vez que haya enviado los documentos de su solicitud, haga un seguimiento con un correo electrónico preguntando si se recibieron sus materiales. Si no recibe una respuesta de los empleadores dentro de una o dos semanas, envíe un correo electrónico nuevamente y pregunte si están interesados en hacer una cita. Después de su entrevista, siga con una nota de agradecimiento. Si no encuentra un empleo durante su primera ronda de solicitudes, puede volver a consultar con las empresas de tres a seis meses después para averiguar si están volviendo a contratar.
