Los empresarios inician negocios por una variedad de razones. Algunos quieren introducir nuevos productos al mundo. Otros quieren ganar dinero. Otros más anhelan la independencia y la autonomía. Una parte considerable no tiene otra opción.
Académicos, responsables políticos, reporteros y expertos han empezado recientemente a utilizar una dicotomía para explicar los tipos de empresarios que inician empresas. Hablan de emprendedores impulsados por la necesidad (personas que no tienen una mejor opción que comenzar una empresa) y fundadores de negocios impulsados por la oportunidad: aquellos que consideran que el emprendimiento les brinda la oportunidad de obtener independencia, presentar un nuevo producto al mundo y pronto.
$config[code] not foundEn cualquier momento, la fracción del espíritu empresarial impulsado por la oportunidad y la necesidad puede variar sustancialmente. Entonces, ¿qué hace que una mayor proporción de personas que inician negocios lo hagan por necesidad?
La relación entre el desempleo y la necesidad emprendedores
Una respuesta es que no pueden conseguir un trabajo. La siguiente figura muestra la fracción de los empresarios estadounidenses que dijeron a los encuestadores del Global Entrepreneurship Monitor (GEM) que comenzaron sus negocios porque no tienen mejores opciones de empleo.
Una encuesta a nivel nacional representativa de la población adulta en los EE. UU. Y otros países del mundo, el GEM es una de las mejores fuentes no gubernamentales de datos sobre el espíritu empresarial. La figura muestra la fracción de los empresarios de la necesidad en los Estados Unidos anualmente de 2005 a 2015.
Si bien un período de once años no es lo suficientemente largo como para sacar conclusiones definitivas, todavía sugiere patrones. Podemos ver en la figura que la proporción de empresarios estadounidenses que informaron que comenzaron sus negocios por necesidad sigue de cerca la tasa de desempleo informada por la Oficina de Estadísticas Laborales.
Entre 2005 y 2010, la tasa de desempleo en este país aumentó de 5.3 por ciento a 9.8 por ciento, mientras que la fracción de personas que informaron que comenzaron sus negocios porque no tenían una mejor opción de empleo aumentó de 12 a 28 por ciento. De 2010 a 2015, la tasa de desempleo disminuyó del 9.8 por ciento al 5.7 por ciento, mientras que la proporción de empresarios estadounidenses que informaron que comenzaron sus empresas por necesidad disminuyó del 28 por ciento al 14 por ciento. La correlación de 0,90 entre la tasa de desempleo y la fracción de empresarios que inician empresas porque no tienen una mejor opción en este período de tiempo es bastante cercana a la correlación perfecta de 1.0, lo que indica que dos números se están moviendo en concierto.
La fortaleza del mercado laboral desempeña un papel importante al explicar por qué las personas a veces tienen más probabilidades de iniciar negocios por necesidad que en otras ocasiones.
Foto del centro de trabajo a través de Shutterstock
2 comentarios ▼
