En la mayoría de las empresas no existe el éxito de la noche a la mañana.
La gente se da cuenta repentinamente de un negocio o persona y asume que él o ella salió de la nada "de la noche a la mañana". Sin embargo, por lo general, no ve los años de preparación y trabajo detrás de escena. Tampoco ves el camino sinuoso y todos los callejones sin salida y falsos comienzos y reintentos.
Muchos factores juegan en el éxito. Podríamos pensar que cualquier pequeña cantidad de éxito que tengamos se debe al trabajo duro o la brillantez. Pero hay posibilidades de que haya sido suerte. Y a menudo, se lo debemos a una persona que se tomó el tiempo de guiarnos o que simplemente se arriesgó con nosotros. O nos expulsó de nuestra zona de confort.
$config[code] not foundHe tenido varias carreras: como abogado corporativo y consejero general; como CEO de una empresa de tecnología; Y como empresario construyendo mi propio negocio. En cada una de esas carreras, he tenido al menos un evento que hizo toda la diferencia. Esos eventos en última instancia se pueden remontar a una persona que me inspiró o me guió, o que simplemente me dio un empujón para salir de mi zona de confort.
Una de esas interrupciones me dio la confianza para comenzar Small Business Trends LLC, mi negocio actual, a pesar de que ocurrió años antes.
Usted ve, mi formación académica es como un abogado. Pasé la mayor parte de mi carrera legal internamente trabajando para corporaciones. Sin embargo, siempre me sentí atraído por los negocios, incluso cuando era abogado. Ser un abogado se sentía demasiado restrictivo porque la mayor parte del tiempo estaba en el papel de asesor. Oh, tenía mucho prestigio y poder; después de todo, mi palabra era ley cuando se trataba de algo legal.
Pero yo quería ser el que tomara las decisiones sobre los negocios, no solo el asesoramiento. Podría haber continuado indefinidamente como Asesor Jurídico general trabajando en derecho corporativo, y reprendiéndome silenciosamente en un papel que percibí como algo que estaba al margen de los negocios, pero para ese fatídico día …
Mi gran oportunidad se produjo cuando mi jefe en ese momento (el CEO de la empresa para la que trabajaba) entró en mi oficina una mañana y anunció que iba a ser el nuevo Vicepresidente de Recursos Humanos, además del Asesor Jurídico General. Y 2 minutos después se fue.
No fue una petición. No solicité el puesto de recursos humanos. No tuve entrevistas. Sucedió, así de simple.
Ahora, puede que no lo consideres una "gran oportunidad". El rol no era una promoción, solo una responsabilidad adicional.
Pero ya ves, ese es el punto sobre las grandes rupturas. En el momento en que ocurren, no siempre se puede decir que son una gran oportunidad. Es solo más tarde cuando miras hacia atrás que ves el cambio trascendental.
¿La razón por la que lo considero mi gran oportunidad? Sencillo. Me obligó a salir de mi zona de confort.
De repente, fui responsable de nuevas áreas que tuve que luchar para dominar. Tuve que aprender cosas nuevas. La empresa para la que trabajé me envió rápidamente a la Escuela de Negocios de la Universidad de Michigan para un curso intensivo en educación ejecutiva. Fue el comienzo de mi transición fuera de la ley y los pies primero en roles de negocios.
Desde allí ocupé una variedad de altos cargos ejecutivos. Finalmente, me convertí en el director general de una filial de la empresa para la que trabajaba. Con cada nuevo rol, mi conocimiento creció. Me probaron una y otra vez, y no siempre fue bonito.
Pero en el camino sucedió lo más importante. Mi confianza creció.
Si no hubiera sido porque mi jefe me obligó a salir de mi zona de confort, ¿quién sabe? Todavía podría ser un abogado general. No creo que me hubiera ganado la confianza para convertirme en empresario y comenzar mi propio negocio.
Y me hubiera perdido la parte más gratificante de mi carrera: ser propietario de un negocio.
¿Qué hay de tí? ¿Cuál fue tu gran oportunidad? ¿Fue algo que te sacó de tu zona de confort, como yo? ¿O fue aterrizar un gran cliente? ¿O algo diferente? Cuéntanoslo en los comentarios a continuación.
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