La calidad de su carta de presentación puede hacer o deshacer sus posibilidades de conseguir un trabajo. Esto es especialmente cierto para los planificadores financieros, que se espera que sean informadores, precisos y buenos comunicadores. Su carta de presentación debe mostrar a los empleadores cómo su educación y el trabajo que realizó en el pasado lo prepararon para satisfacer las necesidades del empleador en esta nueva posición. Para los planificadores financieros, esto no solo significa demostrar que usted es un maestro en administración de dinero, sino que también debe demostrar que posee las habilidades y la actitud interpersonales necesarias para hacer el trabajo de la manera correcta.
$config[code] not foundCabecera y saludo
Su nombre, dirección, número de teléfono de su casa o celular y su correo electrónico van en la parte superior de la carta de presentación, en el lado derecho de la página. Esto debe ser prominente para que los empleadores puedan localizar su nombre e información de contacto rápidamente si desean hablar sobre sus calificaciones. Envíe la carta a la persona que revisará su presentación como "Sr." o "Sra.", Seguido del nombre completo. Si no tiene un nombre, llame a la compañía y pregunte por el nombre de la persona a cargo de la contratación de planificadores financieros. Como último recurso, puede utilizar una frase como "Estimado gerente de contratación" o "Estimado contratación de recursos humanos".
Párrafo inicial
Comience diciendo que está interesado en una posición de planificador financiero. Si fue anunciado, dile al lector dónde viste el anuncio. Si alguien le habló sobre el trabajo, mencione el nombre de esa persona y su relación con la compañía. Los empleadores a menudo otorgan algunos puntos adicionales a los solicitantes que fueron referidos por los empleados actuales, especialmente si el remitente es un trabajador confiable y trabajador.
Video del dia
Traído a ti por Sapling Traído a ti por SaplingExperiencia
En el siguiente párrafo, describe tu experiencia y por qué te convierte en un candidato principal para el trabajo. No solo repitas tu currículum. En su lugar, ilustre uno o dos ejemplos específicos de su efectividad como planificador financiero. Esto podría ser proporcionar asesoramiento que aumentara sustancialmente el patrimonio neto de un cliente, o vender un número récord o productos y servicios financieros. Los planificadores financieros pasan mucho tiempo interactuando con los clientes, así que asegúrese de que los ejemplos que elija también enfaticen su servicio al cliente y sus habilidades de resolución de problemas, ya que son dos de las habilidades más importantes que posee un planificador financiero. Esta sección no debe contener más de dos párrafos cortos, así que elija sabiamente y sea conciso.
Educación
Elaborar en su formación y certificaciones en la tercera sección. Indique su grado primero.Si no estaba en un tema relacionado con finanzas, haga una lista de los cursos que tomó en economía, inversiones, bienes raíces, derecho tributario, negocios o finanzas personales. Incluya cualquier designación que haya obtenido, como el Planificador Financiero Certificado, el Asesor de Inversiones Registrado o el Consultor Financiero Autorizado. Esto es especialmente importante para las posiciones que involucran la venta de bonos, acciones o seguros, o el asesoramiento de inversiones.
Párrafo final
Proporcione una o dos oraciones que resuman cómo sus mejores cualidades serán un activo para la empresa. Invite al empleador a que se ponga en contacto con usted y obtenga más información sobre lo que puede aportar a la mesa. Coloque su nombre en la parte inferior de la letra. Deje espacio para su firma si va a imprimir la carta y entregarla por correo, fax o en persona.
