Un ícono de viajes aéreos, anfitriones y azafatas no solo mantienen a los pasajeros cómodos y felices, sino que también garantiza que el vuelo se realice sin problemas de principio a fin. Muchos asistentes de vuelo pueden citar la oportunidad de viajar por el mundo como su forma más gratificante de compensación, pero la compensación financiera también es una consideración importante del trabajo.
Promedios nacionales
A partir de noviembre de 2010, PayScale recopiló información de pago de casi 600 anfitriones y azafatas de aire. Según estos datos, los salarios varían de $ 35,140 a $ 70,156 o de $ 19.26 a $ 39.64 por hora.
$config[code] not foundExperiencia
La encuesta de PayScale muestra un crecimiento significativo en el salario promedio a medida que los asistentes de vuelo ganan experiencia en su trabajo. Con solo uno a cuatro años de experiencia, los mejores salarios promedio se detienen en alrededor de $ 35,000. Después de cinco a nueve años, sin embargo, este número se eleva a $ 51,418. De 10 a 19 años, la tendencia continúa y los salarios más altos alcanzan los $ 59,911.
Video del dia
Traído a ti por Sapling Traído a ti por SaplingEmpleador
Según PayScale, American Airlines es la mejor compañía para que los asistentes de vuelo trabajen en lo que respecta a la compensación. Los salarios promedio van desde $ 34,392 a $ 66,281. Southwest Airlines también puntúa bien con los mejores salarios en alrededor de $ 61,000. Continental Airlines redondea los tres principales de PayScale con salarios de asistentes de vuelo que alcanzan los $ 60,000 en su nivel más alto.
Beneficios
Los beneficios médicos son comunes entre los anfitriones de aire y los puestos de trabajo de anfitriona. PayScale informa que el 88 por ciento de los auxiliares de vuelo reciben cobertura médica de su empleador. Además, el 81 por ciento recibe atención dental y el 59 por ciento recibe cobertura de la vista.
