Los contadores ayudan a individuos y empresas con una variedad de actividades financieras, incluida la preparación de impuestos, la inversión y el balance de los libros. Los actuarios analizan las estadísticas para ayudar a las compañías de seguros y las instituciones financieras a estimar el riesgo. Si bien ambas profesiones requieren una licenciatura, el proceso de certificación para los actuarios es mucho más arduo. Esto puede ayudar a explicar por qué los actuarios tienden a ganar más dinero.
$config[code] not foundSalario inicial de contabilidad
A partir de 2012, la Asociación Nacional de Colegios y Empleadores descubrió que los recién graduados con una licenciatura en contabilidad ganaban un salario inicial promedio de $ 50,400, en comparación con los $ 49,500 de 2011. Los contadores que comenzaron en la asistencia médica y la asistencia social reportaron un salario inicial relativamente bajo, con un promedio de $ 46,300, mientras que los nuevos contadores en la industria del comercio al por mayor ganaron un salario inicial promedio de $ 52,000. Aquellos que se graduaron con una maestría en contabilidad reportaron un salario inicial más alto, con un promedio de $ 63,800 por año.
Salario de inicio actuarial
El rango de salarios iniciales para los actuarios se ve afectado tanto por la industria en la que trabajan como por el número de exámenes actuariales que han aprobado. Según las encuestas de salarios realizadas por EzraPenland.com, los actuarios que comienzan en el campo del seguro de vida generalmente ganan entre $ 47,000 y $ 64,000 por año. Los actuarios de salud informaron que los salarios iniciales oscilaban entre $ 48,000 y $ 64,000, y los actuarios de pensiones obtuvieron salarios iniciales que oscilaron entre $ 49,000 y $ 67,000. Los actuarios que trabajan en el campo del seguro de propiedad y accidentes informaron el rango más alto de salarios iniciales, de $ 50,000 a $ 73,000.
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Traído a ti por Sapling Traído a ti por SaplingContabilidad media y sueldos actuariales
Mientras que los actuarios generalmente comienzan a ganar un poco más que los contadores, esta diferencia de pago tiende a aumentar con el tiempo.Por ejemplo, la Oficina de Estadísticas Laborales informa que los contadores de todos los niveles de experiencia ganaron un promedio de $ 71,040 en 2012, mientras que los actuarios obtuvieron un promedio de $ 106,680. El rango de salarios es aún más instructivo de las diferencias salariales: a partir de 2012, el 80 por ciento de los contadores y auditores que trabajan en los EE. UU. Obtuvo entre $ 39,930 y $ 111,510 por año, mientras que el 80 por ciento de los actuarios reportó ganancias de entre $ 55,780 y $ 175,330.
Perspectiva de empleo
De acuerdo con la Oficina de Estadísticas Laborales, se espera que la economía estadounidense agregue empleos a una tasa de alrededor del 14 por ciento entre 2010 y 2020. Con una tasa de crecimiento del empleo esperada del 16 por ciento, las perspectivas de empleo para los contadores son buenas, y aquellos que sostienen una credencial de CPA o una maestría puede tener una ventaja cuando se trata de encontrar un trabajo. Si bien la tasa de crecimiento laboral esperada para los actuarios es mucho más alta, 27 por ciento, los actuarios aspirantes también pueden esperar una mayor competencia por los trabajos porque la paga es más alta y el número relativo de empleos disponibles es mucho menor.
