La cadena de tiendas de comestibles Harris Teeter comenzó en realidad como dos empresas de negocios separadas: la tienda de comestibles W.T. Harris en Charlotte, N.C., y la tienda de comestibles de los hermanos Teeter en la cercana Mooresville. Los dos se fusionaron en 1958 y en tres años tenían 25 ubicaciones. A partir de 2014, Harris Teeter es una subsidiaria de Kroger Co. y tiene más de 220 tiendas en ocho estados. Con tantos lugares, las ofertas de trabajo están disponibles regularmente. Puede solicitar estos trabajos solicitándolos en línea o asistiendo a un evento de contratación. Visite el sitio web de Harris Teeter para obtener actualizaciones sobre la contratación de eventos en su área.
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Cuando encuentre un puesto en el que esté interesado, complete la solicitud en línea y envíe su currículum. Debido a que los empleadores reciben un gran volumen de solicitudes en línea, es importante hacer que la suya se destaque. En un artículo para Forbes, Susan Adams recomienda tomar palabras clave de la descripción del trabajo e incorporarlas a su aplicación. Por ejemplo, si Harris Teeter está buscando un gerente de productos lácteos que pueda trabajar horas flexibles y que pueda levantar hasta 45 libras, asegúrese de mencionar que está abierto a las noches de trabajo y los fines de semana, y que es físicamente capaz de levantar objetos pesados.
Vende tu experiencia
Harris Teeter busca candidatos con experiencia previa, pero también ofrece un programa de capacitación para aquellos que no tienen ninguno. Si tiene experiencia en supermercados o tiendas minoristas, haga hincapié en su aplicación. Indique algo como: "He trabajado cinco años en la industria de comestibles y tengo experiencia de primera mano en el manejo de una caja registradora, almacenamiento de estantes e inventario rotativo". Si no tiene experiencia, enfatice su voluntad de aprender: "Estoy dispuesto a someterme a una capacitación para aprender todos los aspectos del departamento de productos lácteos". Tampoco se pierde nada con visitar la tienda en la que desea trabajar y presentarse con el gerente. Hágale saber que ha solicitado y que está ansioso por trabajar. Tiene más posibilidades de conseguir el trabajo si reconoce su nombre cuando revisa las solicitudes.
