Los ejecutivos de finanzas administran los ingresos, gastos, inversiones y otras transacciones de dinero para que sus organizaciones sigan siendo rentables. Cerca de un tercio de ellos trabaja para compañías financieras y de seguros, mientras que otros grandes empleadores incluyen servicios científicos y técnicos, manufactura y gobierno. Los ejecutivos suelen trabajar a tiempo completo, aunque las horas largas son comunes.
Responsabilidades
Si tiene que ver con dinero, entonces tiene que ver con ejecutivos de finanzas, que supervisan el efectivo de la compañía. Producen y analizan informes financieros como los estados de flujos de efectivo y las proyecciones de ganancias, determinan formas de mejorar el desempeño financiero y garantizan que sus organizaciones cumplan con todas las normas, regulaciones y leyes aplicables. Se reúnen con frecuencia con los jefes de departamento para ayudar con la planificación presupuestaria y fiscal, y para ofrecer formas de aumentar las ganancias y reducir los costos. También examinan las tendencias económicas y cómo los competidores están haciendo para buscar formas de expandirse a nuevas oportunidades.
$config[code] not foundLos tipos
Los deberes de los ejecutivos de finanzas difieren de acuerdo a sus títulos de trabajo. Los tesoreros y los oficiales de finanzas se hacen cargo de los presupuestos y desarrollan estrategias de inversión para aumentar el capital de trabajo para la expansión y las adquisiciones. Los informes sobre las finanzas de una organización se encuentran bajo los controladores, que cumplen con todas las regulaciones gubernamentales con respecto a la documentación periódica. Los gerentes de crédito manejan cuentas vencidas y extensiones de préstamos, mientras que los gerentes de efectivo tratan con el dinero que fluye a través de la compañía como ingresos y gastos. Los administradores de riesgos determinan cómo minimizar las pérdidas financieras y los administradores de seguros buscan políticas para compensar problemas financieros, como un incendio, una demanda o aumentos en los pagos por discapacidad.
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En pequeñas empresas, un ejecutivo de finanzas puede trabajar solo. En las empresas más grandes, con frecuencia administran contadores, empleados de finanzas y otros subordinados. Siguen siendo responsables de llenar los puestos de profesionales financieros en toda la empresa publicando avisos de trabajo, entrevistando candidatos y contratando prospectos. Asignan tareas y horarios, entrenan y motivan a los subordinados, y monitorean su progreso. Los empleados que se desempeñan bien pueden recibir aumentos y promociones. Los que lo hacen mal arriesgan la terminación. Los ejecutivos de finanzas también pueden adjuntar empleados a departamentos específicos para ayudar a resolver problemas financieros.
Calificaciones
Los ejecutivos de finanzas generalmente necesitan una licenciatura, y en niveles más altos, muchos también tienen una maestría. Las carreras aceptables incluyen finanzas, economía, contabilidad o administración de empresas. Los ejecutivos también necesitan al menos cinco años de experiencia en puestos de finanzas que muestren una responsabilidad cada vez mayor, como contador, auditor, oficial de préstamos o agente financiero. La certificación voluntaria puede mejorar las posibilidades de trabajo. El Instituto CFA otorga la designación de Analista Financiero Autorizado, que requiere, como mínimo, una licenciatura, al menos cuatro años de experiencia profesional y la aprobación de tres exámenes. Los ejecutivos exitosos pueden avanzar hasta llegar al director financiero, quien supervisa las finanzas para corporaciones enteras.
