$ 200,000 concurso nacional para retener a los jóvenes talentos en Nueva Orleans

Anonim

Nueva Orleans (26 de septiembre de 2008) - Anoche, en el verdadero estilo de Nueva Orleans, unos 504 habitantes de Nueva Orleans asistieron al histórico lanzamiento de 504ward, una iniciativa diseñada para retener la afluencia de jóvenes que llegan por cientos con la doble aspiración de provocar un cambio social y avanzar en sus carreras. en el inspirador laboratorio de post-Katrina New Orleans. Idea Village anunció el lanzamiento de 504ward con una celebración memorable en Tipitina's, una legendaria institución de Nueva Orleans que se ha convertido en un símbolo de la música y la historia cultural de Nueva Orleans.

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504ward, un juego en el código de área de la ciudad, actúa como un paraguas de recursos y un puente que conecta a jóvenes profesionales entre sí y con los líderes establecidos en la región de Nueva Orleans. Anoche, los habitantes de Nueva Orleáns de todas las generaciones celebraron juntos la oportunidad de un futuro brillante y vibrante con músicos famosos de Nueva Orleans, incluidos iconos como Funky Nation y Charmaine Neville de Big Sam.

Leslie Jacobs, líder empresarial y filántropo de riesgo en Nueva Orleans, encabezó y financió 504 hacia el futuro. Según Jacobs, "Nueva Orleáns está experimentando una oportunidad histórica ya que la ciudad está atrayendo montones de jóvenes educados, preparados para avanzar en sus carreras y contribuir al rejuvenecimiento de Nueva Orleáns. Durante décadas, nuestra comunidad ha sufrido una "fuga de cerebros" a medida que los graduados universitarios recientes se han ido en busca de oportunidades en otros lugares. Un lado positivo del huracán Katrina ha sido la afluencia de “ganadores de cerebros” educados en la universidad e impulsados ​​por la misión. Nuestra comunidad debe unirse para conservar esta demografía de alta demanda ".

Para poder involucrar completamente a esta nueva comunidad de líderes jóvenes, Jacobs facilitó una colaboración de organizaciones cívicas y empresariales de Nueva Orleans que se unieron para servir al grupo demográfico objetivo. Incluidos en esta colaboración están: Cámara de Comercio, Desire NOLA, Gran Nueva Orleans, Inc., Primer viernes, Hands On New Orleans, Iniciativa Horizon, Asociación de Gestión de Recursos Humanos, Seres Húmedos, Federación Judía del Gran Nueva Orleans, Hacer que Nueva Orleans sea su hogar, NOLA YURP, Emprendedores Sociales de Nueva Orleans, Teach for America, The Idea Village, The New Orleans Business Council y Young Leadership Council.

Juntos, desarrollaron una visión para "504ward: New Orleans Calling", una comunidad diversa de jóvenes profesionales talentosos que tienen la pasión y el impulso para crear un cambio positivo en Nueva Orleans. La Aldea Idea está ejecutando esta visión compartida.

Los componentes adicionales incluyen el programa 504connect, que conecta a jóvenes profesionales entre sí y a los residentes de Nueva Orleans, así como a un sitio web, 504ward.com, que sirve como un centro de oportunidades sociales, cívicas y profesionales relevantes para el objetivo demográfico.

Tim Williamson, presidente y cofundador de The Idea Village, comenta: “Nueva Orleans es un centro de innovación que atrae a los mejores y más brillantes de todo el mundo para contribuir a la reinvención de una gran ciudad estadounidense. "Mantener este talento es fundamental para desarrollar una comunidad empresarial vibrante y los programas y asociaciones, como 504ward, son fundamentales para nuestro éxito".

El lanzamiento de esta iniciativa está programado con el anuncio de una competencia comercial de $ 100,000 diseñada para apoyar a los empresarios con ideas de negocios que retendrán de manera efectiva al grupo demográfico de 23 a 35 años en Nueva Orleans.

El valor actual del paquete de premios ha superado los $ 200,000. A través de la generosa financiación de Jacobs, The Idea Village está sembrando la competencia nacional con $ 100,000. El valor de más de $ 100,000 de servicios y recursos profesionales también ha sido donado por la comunidad local. 643 Magazine, LLC, Adams y Reese, Fabre Smith y Coco, Gambit Weekly, la Asociación de Gestión de Recursos Humanos de Greater New Orleans, Jones Walker, Lifestyle Revolution Group, Louisiana Technology Park, Netcom Group, New Orleans Magazine y Trumpet han contribuido espacio de oficina, legal, marketing, optimización de sitios web, desarrollo web, publicidad, personal, servicios de redes y servicios de almacenamiento de centros de datos. Otros defensores de la innovación y el espíritu empresarial también están invitados a prestar su apoyo a través de donaciones en efectivo y en especie.

Las empresas deben demostrar el impacto de los productos o servicios en el grupo demográfico objetivo y los solicitantes deben mostrar un historial probado de éxito. Se seleccionará un solo ganador entre los cinco finalistas nacionales que volarán a Nueva Orleans en marzo de 2009. Tres comités diferentes evaluarán a los solicitantes, y el proceso de selección culminará en presentaciones públicas para una audiencia de 23 a 35 años en Nueva Orleans.. Las empresas en la ronda finalista que operan o pretenden operar en la región de Nueva Orleans también serán elegibles para recibir apoyo profesional.

Un equipo de empleados de Google ha unido fuerzas con The Idea Village para ayudar a lanzar la competencia. A principios de septiembre, 30 Googlers dedicados compartieron su tiempo, espíritu innovador y conocimientos de Google para desarrollar la estrategia de ejecución y promoción. Maureen Marquess y David Spector, ambos de Google, asistieron al lanzamiento trascendental de 504ward. Juntos, estos empleados de Google ayudarán a promover la competencia y formarán parte de un panel asesor que selecciona a los empresarios ganadores.

El vicegobernador de Louisiana, Mitch Landrieu agrega: "Nuestra próxima generación de líderes nacionales se está desarrollando en la región de Nueva Orleans. Cada vez me siento más inspirado por su pasión y su impulso. Es esta energía y compromiso inquebrantable con una causa mucho mayor que ellos mismos que rendirá dividendos a la región de Nueva Orleans y a nuestra nación durante las próximas décadas ".

Los oradores estuvieron rodeados por cientos de "504s", cautivados por el liderazgo y motivados por las oportunidades únicas para reescribir la historia en el inspirador laboratorio que caracteriza a Nueva Orleans. "Vine a Nueva Orleans como maestra de Teach for America", describe Andrea Chen, una nativa de 26 años de California que es codirectora de Emprendedores Sociales de Nueva Orleans (SENO) y participa en el programa 504connect. “Después de la tormenta, muchos de mis compañeros y yo volvimos a comprometernos con Nueva Orleans porque vimos la necesidad y la oportunidad de ser parte de un movimiento histórico. 504ward ya me ha ayudado a desarrollar raíces y relaciones a través de generaciones ”.

El concurso de negocios con valor de $ 200,000, así como los otros programas y ofertas de 504ward, están disponibles hoy y los solicitantes interesados ​​pueden visitar 504ward.com para obtener información adicional, presentar una solicitud u ofrecer recursos al empresario ganador.

ACERCA DE LA IDEA PUEBLO Y 504WARD La misión de Idea Village es acelerar el crecimiento de la comunidad empresarial en la región de Nueva Orleans, promoviendo una cultura de innovación y proporcionando estrategia, talento y recursos a empresas de alto impacto.

Idea Village es una organización de desarrollo económico 501 (c) (3) fundada en 2002 por empresarios locales que creen que la innovación es el catalizador para crear un cambio social y económico. Como impulsor principal de la innovación y el espíritu empresarial, The Idea Village ha apoyado a más de 240 empresarios de Nueva Orleans a través de una red global que se compromete a acelerar el crecimiento de la comunidad empresarial local. www.ideavillage.org

504ward, una iniciativa de The Idea Village desarrollada en colaboración con un amplio espectro de organizaciones cívicas y empresariales de Nueva Orleans, está diseñada para retener la afluencia de jóvenes promotores que están llegando a Nueva Orleans con la doble aspiración de provocar un cambio social y promover su progreso. carreras profesionales Durante décadas, Nueva Orleans sufrió una "fuga de cerebros" cuando los graduados universitarios recientes abandonaron la ciudad en busca de oportunidades en otros lugares. Después de Katrina, Nueva Orleans ha disfrutado de una afluencia de jóvenes talentos: individuos lo suficientemente audaces para arriesgarse y lo suficientemente inteligentes como para ver una oportunidad única de reinventar una gran ciudad estadounidense. 504ward busca retener a este grupo al abordar los problemas pertinentes a la dinámica de 23-35 años: perspectivas de carrera, compromiso social y oportunidad de impacto en la comunidad.

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