Puede ser difícil describir objetivamente lo que hacemos en un trabajo, y mucho menos describirlo sucintamente. Al escribir los currículos, a veces nos olvidamos de cuantificar nuestras descripciones, exponer nuestros logros y comenzar cada línea descriptiva con un verbo como "producido" o "conocido". Debido a que los futuros de la carrera dependen en gran medida de este documento, algunos de nosotros con gusto pagaremos a otra persona para que escriba nuestro currículum. Aproveche esta oportunidad: gane dinero escribiendo currículos siguiendo las sugerencias a continuación.
$config[code] not foundPreparar una variedad de plantillas de currículum para extraer. Los tipos de currículos incluyen cronológico (organizado históricamente, comenzando con el trabajo más reciente), funcional (organizado por habilidades y logros) y combinación (organizado mediante una combinación de las capacidades de la persona y un historial de trabajo completo). Aprenda qué cualidades y características hacen que los currículos se destaquen del resto y recopile ejemplos de currículos estelares para consultarlos. Luego, practique su oficio: ofrézcase como voluntario para escribir currículos para sus amigos o vecinos.
Conviértase en un Escritor de Currículum Profesional Certificado y sea miembro de la Asociación Profesional de Escritores de Currículums y Entrenadores de Carrera (Ver Recursos 4) para ganar credibilidad.
Envíe las solicitudes a los servicios de redacción de currículums en línea como ResumeEdge.com y ResumeWriters.com (vea los Recursos 2 y 3).
Encontrar clientes Anuncie sus servicios de redacción de curriculum vitae en Craigslist; iniciar un blog con información sobre cómo redactar un currículum vitae, consejos profesionales, estrategias de entrevista y otros temas relacionados con la búsqueda de empleo; proporcione su información de contacto a las oficinas de servicios profesionales en los colegios y universidades locales.
Compare las tarifas de redacción del currículum en ResumeLines.com para ayudarlo a determinar qué cobrar a sus clientes (ver Recursos 5).
Haga un seguimiento con todos los clientes y haga un seguimiento de quiénes obtuvieron trabajos utilizando los currículos que escribió; Esto te ayudará a determinar tu tasa de éxito.
Propina
Escriba una lista de preguntas relacionadas con el currículum vitae, luego ajústelo y añádalo a medida que desarrolla sus habilidades de entrevista.