Obtener la certificación como profesional de recursos humanos demuestra su experiencia y dominio en el campo de los recursos humanos. Ser certificado puede hacerte más atractivo para los empleadores. Para obtener la certificación, deberá tomar el examen de Profesional en Recursos Humanos o el examen de Profesional Superior en Recursos Humanos.
Debe cumplir con los requisitos de elegibilidad para el examen. Los generalistas de recursos humanos toman los exámenes PHR y SPHR. Para ser elegible para el examen de PHR, debe tener entre uno y cuatro años de experiencia profesional en recursos humanos. Aquellos con títulos de maestría pueden tomar el examen después de un año de experiencia profesional demostrada, aquellos con un título universitario necesitan dos años de experiencia y aquellos con menos de licenciatura necesitan al menos cuatro años de experiencia demostrada para rendir el examen de certificación.
$config[code] not foundSi tiene una maestría, necesita cuatro años de experiencia laboral para calificar para el examen de certificación SPHR.Los beneficiarios de la licenciatura necesitan cinco años de experiencia para calificar para la certificación SPHR, y aquellos con menos de una licenciatura necesitan siete años de experiencia para calificar.
Aplicar para el examen a través del Instituto de Certificación de Recursos Humanos. Las solicitudes para el examen se aceptan dos veces al año.
Estudia para el examen. Los exámenes de certificación cuestionan 225 exámenes de opción múltiple. Puede obtener guías de estudio a través del Instituto de Recursos Humanos. También puede realizar una evaluación en línea a través de su sitio web para ver cómo se mide al prepararse para el examen. Consulte con su biblioteca para materiales de estudio también.
Una vez que pase su examen, se certificará a través de la Society for Human Resource Management. Debes recertificar cada tres años. Puede volver a realizar el examen de certificación o completar la recertificación con 60 créditos de educación continua.
