Entrevistarse para un puesto como trabajador social profesional puede ser intimidante y estresante, especialmente si eres un recién graduado o regresas a la fuerza laboral. Dado que el trabajo social es una profesión orientada a las personas, es importante demostrar sus excepcionales habilidades de comunicación durante la entrevista. Y como con cualquier entrevista de trabajo, necesitará preparación previa, un conocimiento del campo y la agencia para la que desea trabajar y una actitud positiva y de confianza.
$config[code] not foundInvestigación
Una de las cosas más importantes que puede hacer es investigar la organización a la que está entrevistando. Si tiene una serie de entrevistas de trabajo alineadas, busque un conocimiento específico sobre cada organización, de modo que pueda demostrar al entrevistador que no solo quiere ningún trabajo, sino que desea este trabajo. Debería poder explicar qué tiene esta organización en particular que le atraiga. Estar informado sobre el área de práctica de la organización y cualquier política o cambios legislativos relevantes.
Práctica
Practicar y ensayar la entrevista de trabajo con alguien, o incluso frente a un espejo, puede ayudarlo a formular respuestas coherentes y reflexivas a muchas preguntas comunes sobre entrevistas de trabajo social. Una de las preguntas más comunes es por qué decidió convertirse en trabajador social. Esta puede ser una pregunta cargada, ya que muchos trabajadores sociales deciden ingresar a la profesión debido a experiencias personales. Si bien es aceptable divulgar un poco de información, como una buena experiencia que tuvo con un trabajador social cuando era más joven, la entrevista no debe convertirse en una sesión de terapia. Sea breve y simple, pero no tenga miedo de ser honesto.
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No es necesario que parezca un vendedor de autos usados, pero debería poder resaltar sus habilidades y / o contribuciones anteriores a la profesión. Concéntrese en sus fortalezas, rasgos deseables o únicos y / o experiencia que beneficiará a la organización. Por ejemplo, debería poder explicar por qué sobresale en liderar grupos o realizar evaluaciones. Debido a que el trabajo social generalmente implica interactuar con personas en circunstancias difíciles o difíciles, demuestre que puede mantener la calma y la tranquilidad durante la entrevista y no ponerse nervioso. Haga contacto visual, siéntese derecho, presente un firme apretón de manos seguro y hable lentamente, con control.
Hacer preguntas
Una entrevista es una calle de doble sentido. También está entrevistando a su posible empleador para ver si la organización es una buena opción para usted. Hacer preguntas sobre la organización y la posición demuestra que estás interesado y entusiasta. Podría considerar hacer preguntas sobre las oportunidades de crecimiento dentro de la organización o las cualidades y rasgos más importantes que un candidato necesita para tener éxito en esta posición.
