Si bien el estrés en la mayoría de los lugares de trabajo está relacionado con conflictos con compañeros de trabajo y demasiadas responsabilidades, los paramédicos experimentan estrés por eventos traumáticos y la pérdida de vidas humanas. Las personas en este trabajo deben aprender sobre las causas, los síntomas y las soluciones para los paramédicos y el estrés.
Causas
Estar expuesto al trauma, la violencia y la muerte de manera regular es un factor estresante común para los paramédicos, pero no es la única causa del estrés. Un ritmo de trabajo frenético mezclado con una gran carga de trabajo también hace que los paramédicos se sientan agotados. Dado que los paramédicos también realizan trabajo por turnos, pueden derivar estrés de las noches de trabajo o los ciclos de 24 horas, como es común en el campo de los paramédicos.
$config[code] not foundEfectos
El estrés puede ser perjudicial para el cuerpo humano si no se toman medidas para aliviarlo. Según el Centro Canadiense de Salud y Seguridad Ocupacional, el estrés aumenta la presión arterial y el colesterol al tiempo que disminuye el sistema inmunológico y debilita la capacidad natural del cuerpo para combatir los virus y las bacterias.
Video del dia
Traído a ti por Sapling Traído a ti por SaplingSignos fisicos
El estrés en un paramédico se puede sentir físicamente en el cuerpo de varias maneras. Dolores de cabeza, presión arterial alta y fatiga son signos físicos comunes de estrés. Una enfermedad frecuente también puede ser un signo, ya que el sistema inmunológico del cuerpo está comprometido.
Signos mentales
La impaciencia y la actitud defensiva son dos signos de estrés que los paramédicos pueden experimentar. La depresión y la apatía a su trabajo también pueden indicar estrés en el cuerpo de un paramédico. Los paramédicos deben reconocer estos síntomas de estrés en forma temprana y recibir tratamiento, ya que la vida de alguien puede depender de si un paramédico está funcionando de la mejor manera.
Ayuda
Muchos empleadores de paramédicos tienen Programas de asistencia para empleados (EAP) que brindan a los empleados acceso a asesores y otros especialistas que pueden ayudarlos a aprender a manejar su estrés. Algunas organizaciones también brindan sesiones informativas para paramédicos y otros trabajadores de emergencias en eventos traumáticos o severamente violentos.
