Las atmósferas de trabajo positivas tienden a reflejarse en la calidad del trabajo realizado. Muchas empresas consideran que vale la pena dedicar todos sus esfuerzos a crear y mantener un entorno en el que sea fácil y agradable trabajar, ya que la productividad tiende a aumentar. Un gran lugar de trabajo tiene muchas características que lo convierten en una buena experiencia para trabajadores y gerentes en todos los niveles y para la empresa en general.
$config[code] not foundAtención
Un gran ambiente de trabajo tiene una clara visión y orientación. La misión es obvia para empleados, gerentes y clientes. Las personas conocen y aceptan sus funciones y responsabilidades específicas, incluso mientras trabajan hacia un objetivo colectivo claro.
Entusiasmo
Un lugar de trabajo saludable y positivo se esfuerza por dar a sus empleados un trabajo significativo. Las personas que son entusiastas e invierten en hacer bien el trabajo tienden a reflejar ese entusiasmo en su producto de trabajo. Los clientes reconocen y recompensan esa energía, haciendo que la empresa también sea más rentable.
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Traído a ti por Sapling Traído a ti por SaplingTrabajo en equipo
Para maximizar la productividad, el trabajo en equipo y la colaboración son los principios fundamentales de cualquier gran lugar de trabajo. El equipo y su productividad son más importantes que las aportaciones de cualquier individuo. Los miembros del equipo colaboran y celebran sus logros, sabiendo que el trabajo del equipo supera las necesidades individuales.
Justicia
El trabajo duro es reconocido y recompensado en un gran lugar de trabajo. Los problemas se abordan a medida que surgen, teniendo en cuenta las necesidades de todas las partes. Hay claros caminos de comunicación abiertos para que las inquietudes y las quejas se transmitan y aborden.
Creatividad
Cualquier gran lugar de trabajo está abierto a un cambio positivo y fomenta la creatividad y las nuevas ideas. Los empleados se sienten capacitados para llevar ideas y nuevas formas de operaciones a la gerencia. Los trabajadores que tienen la libertad de ser algo creativos tienden a apropiarse de su trabajo.
Liderazgo
Los líderes en un gran lugar de trabajo sirven como modelos de conducta positivos para todo el equipo, de forma sistemática. Al mismo tiempo, las grandes empresas fomentan el liderazgo entre los trabajadores. Se anima a todos los miembros del personal a guiar y asesorar a los compañeros de trabajo.
Comunicación
La comunicación clara, concisa y consistente es vital en todos los niveles de un gran lugar de trabajo. Desde arriba hacia abajo, las habilidades de comunicación efectivas se tienen en gran consideración para ayudar a los empleados a aprender rápidamente, resolver dificultades, respetarse mutuamente e introducir nuevas ideas.
Recursos
Las mejores herramientas y equipos posibles están disponibles y se mantienen en buenas condiciones de trabajo en los mejores lugares de trabajo. Los trabajadores pueden hacer su trabajo de manera eficiente sin problemas innecesarios ni riesgos de seguridad.
Amistad
Un excelente lugar de trabajo proporciona un entorno social saludable y agradable en el que los compañeros de trabajo a menudo se hacen amigos, disfrutan de la compañía de cada uno y se preocupan por el bienestar de los demás. Las relaciones a menudo se forman dentro y fuera del lugar de trabajo a medida que los empleados aprenden a disfrutar de la compañía de los demás.
Divertido
Incluso si no todas las partes del trabajo son placenteras, un excelente lugar de trabajo ofrece oportunidades para divertirse en el trabajo. Los trabajadores pueden aligerar a veces de tal manera que hacer el trabajo sea satisfactorio y placentero.
