Spotlight: Snapology hace que el aprendizaje interactivo sea divertido

Cuando una empresa o un programa puede hacer que los niños aprendan, la mayoría lo consideraría una victoria. Pero cuando una empresa o programa puede hacer que los niños aprendan mientras se divierten, eso es aún más impresionante.

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Y ese es exactamente el tipo de aprendizaje que Snapology pretende ofrecer. Lea más sobre la compañía y sus herramientas de aprendizaje no convencionales en Small Business Spotlight de esta semana.

Lo que hace el negocio

Ofrece programas educativos utilizando juguetes interactivos y herramientas.

La co-fundadora Laura Coe dijo a Small Business Trends, que “Snapology educa y entretiene a los niños utilizando ladrillos LEGO®, K’Nex y otras tecnologías y herramientas interactivas. "Snapology ofrece clases interactivas, campamentos, fiestas, eventos de exploración y otras actividades en la comunidad, Snapology Discover Centers y en hogares privados".

Nicho de negocios

Haciendo divertido el aprendizaje.

Coe dice: “Los niños saben Snapology por sus actividades divertidas e interactivas. ¡Los padres y los maestros saben que Snapology es un lugar donde la educación se puede “colar” en estas actividades!

Cómo se inició el negocio

Con dos hermanas en una misión.

Coe explica: “Snapology comenzó en 2010 cuando buscaba programas para mis hijos de cinco y seis años. Encontré opciones limitadas en Pittsburgh para mis hijos, que no estaban muy interesados en unirse a los deportes. Reconociendo el amor de mis hijos por los ladrillos LEGO y su valor educativo inherente, me acerqué a mi hermana Lisa Coe, con la idea general de educar a los niños utilizando el aprendizaje interactivo. Como hermanas y mejores amigos, comenzamos a desarrollar el concepto que ofrece clases de robótica, fiestas de cumpleaños y talleres de exploración en el área de Pittsburgh. Luego, el concepto comenzó a expandirse rápidamente ".

Mayor victoria

Construyendo un gran equipo.

Coe dice: "Como pequeña empresa, la tendencia al principio es hacer todo por ti mismo hasta que necesites contratar personal debido al crecimiento del negocio. Desde el principio nos dimos cuenta de que para crecer, necesitábamos invertir en la contratación de recursos clave para complementar nuestros conjuntos de habilidades y permitirnos tener el ancho de banda para crecer. Hicimos algunos intentos para localizar a las personas correctas: aprender realmente qué habilidades y rasgos buscábamos y definir claramente las posiciones. ¡Ahora tenemos un increíble equipo de liderazgo que hace que Snapology sea mejor con todo lo que hacemos! "

Mayor riesgo

Construyendo una plataforma informática personalizada.

Coe explica: “Al principio, operábamos Snapology a través de varias soluciones de tecnología comercial. A medida que crecimos, reconocimos que este enfoque presentaba varios desafíos, ya que los sistemas eran un poco engorrosos y no estaban bien integrados. La decisión de contratar a una empresa para desarrollar nuestra Plataforma de Administrador de Snapology fue algo que sabíamos que consumiría cantidades significativas de nuestros recursos y capital limitados en el corto plazo, y no teníamos ninguna garantía de que la inversión fuera rentable. Afortunadamente, esto ha demostrado ser un riesgo que vale la pena tomar. Varios meses después de comenzar este proyecto, comenzamos a considerar el cambio a un modelo de franquicia. "La plataforma de TI personalizada nos permite escalar fácilmente al mismo tiempo que mejoramos nuestra capacidad para apoyar a nuestros nuevos y existentes propietarios de Snapology".

Cómo gastarían un extra de $ 100,000

Ampliando el programa de franquicia.

Coe dice: “Para nosotros es fundamental que crezcamos de una manera que nos permita brindar valor a nuestros franquiciados y buscar continuamente mejorar nuestro currículo y nuestras herramientas de gestión operativa. Como parte de eso, también nos beneficiaríamos del uso de capital adicional para ampliar el conocimiento de la marca de la Franquicia de Snapology en los Estados Unidos y Canadá ".

Mascota de la empresa

Un cocodrilo.

Coe dice: "Uno de nuestros primeros empleados diseñó un pequeño juego de LEGO® y lo llamó Sebastian 'Gator después de mi hijo mayor. Mi hijo, Sebastian, fue sin duda una gran inspiración en el desarrollo de Snapology y, por supuesto, le encanta el set. Cuando era un poco más joven, Sebastian a menudo se ofrecía a firmar sets autografiados de Sebastian 'Gator en nuestros eventos ".

Si el negocio fuera una película

"Campo de sueños."

Coe explica: "Me encanta la línea de la etiqueta:" Si lo construyes, vendrán ". El juego de palabras con" construcción "se ajusta a nosotros y describe la filosofía de crecimiento de Snapology. Siempre le dije a mi gerente de ventas que si ella podía vender un programa, encontraríamos la manera de dotarlo de personal y ofrecerlo. Y, siempre hemos encontrado un camino ".