La seguridad en el lugar de trabajo es esencial para proporcionar un entorno seguro en el que los empleados puedan trabajar con un riesgo mínimo para su salud. Los accidentes en el trabajo pueden causar lesiones y la muerte. La prevención de estos accidentes requiere el esfuerzo de todos los empleados de la organización. Existen numerosos riesgos en el lugar de trabajo, incluidos los peligros resultantes de errores humanos y fallas mecánicas.Una organización debe usar una combinación de entrenamiento de seguridad y protocolos de seguridad para prevenir la mayor cantidad posible de lesiones de los empleados.
$config[code] not foundLa responsabilidad del empleador
Los empleadores deben tomar en serio la seguridad en el lugar de trabajo. La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional del Departamento de Trabajo de los EE. UU. (OSHA, por sus siglas en inglés) proporciona recursos para gestionar la seguridad y prevenir lesiones y enfermedades específicas. El empleador es responsable de desarrollar políticas y procedimientos para prevenir lesiones en el lugar de trabajo. OSHA proporciona normas para todas las organizaciones, incluidas las pequeñas empresas, así como regulaciones específicas por industria (por ejemplo, operaciones portuarias).
La protección del empleador
Las políticas y procedimientos de seguridad deben incluir un sistema de documentación detallado, que incluya la capacitación de los empleados, el equipo de seguridad, las inspecciones de seguridad, la documentación de lesiones y la notificación de lesiones. El empleador debe mantener registros precisos y hacer informes a las agencias apropiadas (incluida OSHA). Demostrar la prevención de lesiones según los estándares de OSHA también protege al empleador de algunas exposiciones legales. Finalmente, reducir las lesiones en el lugar de trabajo también le ahorra al empleador los costos de las reclamaciones de compensación para trabajadores.
Video del dia
Traído a ti por Sapling Traído a ti por SaplingLa responsabilidad del empleado
Cada trabajador desempeña un papel importante para garantizar su propia seguridad para evitar lesiones, enfermedades o la muerte en un accidente de trabajo. Para mantener un lugar de trabajo seguro, los empleados deben completar la capacitación de seguridad obligatoria, realizar inspecciones, completar las listas de verificación de seguridad y seguir los protocolos de seguridad de manera constante en el trabajo. Para muchas organizaciones, la responsabilidad del empleado también incluye ir al trabajo preparado para realizar tareas sin el deterioro del alcohol o las drogas.
La protección del empleado
El programa integral de seguridad del empleador, que incluye capacitación, protocolos y documentación, sirve para proteger al empleado individual. Cuando el empleado sigue los estándares de seguridad que mantiene la organización, realiza un trabajo en un entorno de trabajo seguro. El seguro de compensación para trabajadores también protege al empleado en muchas organizaciones (con más del número legalmente definido de empleados). En caso de lesión o muerte, el empleado o sus beneficiarios recibirán una compensación por las pérdidas sufridas en el trabajo bajo los beneficios de compensación del trabajador disponibles.
Poniendolo todo junto
Según la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. (BLS, por sus siglas en inglés), "aproximadamente 3.8 millones (94.8 por ciento) de los 4 millones de lesiones y enfermedades laborales no fatales en 2007 fueron lesiones, de las cuales 2.6 millones (69.6 por ciento) ocurrieron en industrias proveedoras de servicios que emplean 79.5 por ciento de la fuerza laboral de la industria privada cubierta por esta encuesta ". (Ver referencias 2)
Un lugar de trabajo seguro beneficia a todos. Los empleadores y los empleados trabajan juntos para garantizar que todos los trabajadores estén protegidos contra lesiones. Disfrutan de la posible protección de respaldo del seguro de compensación del trabajador en caso de accidente o exposición en el lugar de trabajo. Cuando todos los empleados y gerentes trabajan para seguir los protocolos de seguridad y completar la documentación apropiada, toda la organización mantiene una cultura de seguridad en el lugar de trabajo.
