Parece un día normal, hasta que te llaman a la oficina del jefe y escuchas esas palabras temidas, "te dejamos ir" o, lo que es peor, "estás despedido". Perder un trabajo es una de las principales tensiones de la vida. y en realidad puede llevar a problemas de salud graves, de acuerdo con la Escuela de Salud Pública de Harvard.Junto con el mayor riesgo de presión arterial alta, diabetes, enfermedades del corazón y más, perder su trabajo puede tener consecuencias negativas adicionales.
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La pérdida de un empleo tiene la consecuencia inmediata de la pérdida de ingresos, que, si no recibe un paquete de indemnización generoso o no tiene ahorros significativos, puede causar estrés, daños a su crédito y otras consecuencias negativas. En algunos casos, su empleador puede proporcionar un paquete de indemnización equivalente a varias semanas o meses de pago, pero si lo despiden por una causa, es posible que no sea elegible para la indemnización por despido. La pérdida de su trabajo debido al despido también puede limitar su capacidad para cobrar beneficios de desempleo en algunos estados; por ejemplo, si es despedido por robo o insubordinación, es posible que no sea elegible para el desempleo. Incluso si califica y recibe beneficios de desempleo, su pago semanal solo será un porcentaje de su salario anterior.
Beneficios
Además de afectar sus ingresos, perder su trabajo también afecta su acceso a los beneficios. A menos que califique para comprar un seguro de salud a través de COBRA, que a menudo es costoso, perderá todos los beneficios del seguro de salud cuando pierda su empleo. Si bien puede mantener cualquier cuenta de jubilación que haya establecido con el empleador, si el empleador igualó sus contribuciones y se retira antes de que esas contribuciones se adquieran por completo, perderá las contribuciones correspondientes. Dependiendo de cuánto tiempo haya estado empleado, eso podría traducirse en miles de dólares. Perder su trabajo también puede terminar su acceso a otros beneficios, como membresías en gimnasios, reembolso de matrícula y cuidado de niños.
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Si pierde su trabajo cuando el mercado de contratación es escaso, puede tomar meses o incluso un año o más para encontrar otra posición. Dependiendo de su industria, su posición y el lugar donde vive, puede ser necesario tomar un trabajo en un nivel inferior o incluso una industria completamente diferente para obtener un ingreso. Tomar tal posición puede afectar el impulso de tu carrera. A menos que tome medidas para mantenerse actualizado sobre los cambios y el crecimiento dentro de su industria, perder su trabajo puede afectar su capacidad para competir con otros solicitantes. Si es despedido por una causa, es muy probable que no pueda usar a ese empleador como referencia en otras aplicaciones.
Salud fisica y emocional
Perder su trabajo, especialmente si es inesperado, también puede ser emocionalmente perjudicial. Es posible que sienta una sensación de decepción, fracaso o desesperanza, especialmente si resulta difícil encontrar otro trabajo. La pérdida de ingresos y la seguridad en el empleo pueden llevar a la preocupación y la ansiedad, y tensar las relaciones familiares. Sin un ingreso estable, es probable que se vea obligado a hacer cambios en el estilo de vida y quizás renunciar a ciertos lujos, como vacaciones, entretenimiento o compras innecesarias. Y cuando pierde el seguro de salud, puede posponer la atención médica necesaria debido al costo, causando problemas de salud más graves.