Para algunos niños, los oficiales de absentismo escolar son realmente salvavidas. Un oficial de absentismo escolar, que también puede llamarse un oficial de asistencia o un trabajador de asistencia, se esfuerza por evitar que los niños se caigan por las grietas manteniéndolos en la escuela. Este trabajo es difícil, desgarrador y, a veces, sumamente gratificante, por lo que los candidatos deben ser fuertes y resistentes para seguir adelante.
Descripción del trabajo
Los oficiales de ausentismo trabajan para que los niños vayan a la escuela y se queden allí. Normalmente, un oficial de ausentismo escolar trabaja para una sola escuela o distrito escolar y realiza un seguimiento de todos los estudiantes que tienen problemas crónicos de asistencia. Si un estudiante pierde demasiados días de escuela sin una razón legítima (como una enfermedad), el oficial de ausentismo escolar se comunicará con la familia del estudiante para tratar de averiguar qué está pasando. Incluso puede ir a las casas de los estudiantes por la mañana para acompañarlos a la escuela y consultar con los maestros, consejeros y trabajadores sociales de los estudiantes sobre los problemas que impiden que el niño esté en la escuela. Informalmente, un oficial de absentismo escolar puede actuar como una persona adulta simpática o alentadora en la vida de los niños que están luchando con la inestabilidad familiar y otros problemas.
$config[code] not foundUna descripción típica del trabajo del oficial de asistencia también puede incluir representar al distrito escolar en la corte si un caso involucra el ausentismo de un estudiante. Dependiendo de las leyes locales, los padres a veces pueden ser multados o incluso encarcelados por permitir que sus hijos falten demasiado a la escuela, por lo que un oficial de absentismo escolar puede ser llamado al tribunal para declarar. Asegurarse de que los estudiantes estén en la escuela es importante no solo porque es fundamental para el éxito académico y la capacidad de un estudiante para avanzar a un nivel de grado más alto, sino también porque algunos distritos están sujetos a las leyes que requieren que cumplan con ciertos estándares de asistencia.
Requisitos de educación
Algunos puestos de oficial de absentismo escolar requieren una licenciatura en un campo como el asesoramiento o la educación; Para otros, un diploma de escuela secundaria o GED es suficiente. La experiencia en el sistema judicial local es una ventaja, ya que los candidatos deben conocer las leyes locales con respecto a los menores. También se puede requerir que un candidato tenga una licencia de conducir y experiencia trabajando con niños.
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No todos los distritos emplean oficiales de absentismo escolar. Los pueblos más pequeños o las ciudades pueden tener solo algunos puestos de oficiales de ausentismo. Tienden a ser empleados por distritos grandes o en áreas urbanas donde el absentismo escolar es un problema importante. Los oficiales de ausentismo escolar trabajan durante el horario escolar y durante los días escolares, aunque no suelen cerrar el reloj cuando suena el timbre final. Los oficiales pueden hacer visitas al hogar después de la escuela y por las noches cuando los padres o tutores de los estudiantes están en casa.
Años de experiencia y salario
Debido a que esta es una pequeña industria, la Oficina de Estadísticas Laborales no realiza un seguimiento de la información salarial específica de los oficiales de absentismo. El BLS informa que $48,430 es el salario promedio de los trabajadores sociales de niños, familias y escuelas, un grupo que incluye a los profesionales que luchan contra el absentismo escolar. Los oficiales de ausentismo auto-reportan salarios promedio entre $30,000 y $55,000.
Tendencia de crecimiento de empleo
Nuevamente, debido a la naturaleza especializada de esta industria, el BLS no rastrea ni predice las tendencias de crecimiento relacionadas con los oficiales de absentismo escolar.
