Confronting Change es el título de un artículo interesante y de opinión que Andrew Carton publicó recientemente en su blog Alteraxion. Habla de la necesidad de ver el cambio como "una búsqueda de oportunidades" en lugar de responder activamente a él como una amenaza. El cartón no está solo en esta visión del cambio. Seth Godin, por su parte, ha hecho una carrera diciendo a las personas que acepten el cambio y luego les aconsejan cómo hacerlo.
$config[code] not foundLa publicación de Carton es un llamado para que todos en el mundo de los negocios despierten a la necesidad de aceptar el cambio y buscar oportunidades. Él critica a los directores ejecutivos y políticos con sus "cabezas enterradas profundamente en la arena", ya que se niegan a ver el cambio y la oportunidad como dos caras de la misma moneda.
Se habla mucho sobre el cambio, los agentes del cambio, la evolución y la oportunidad en el espíritu empresarial y las pequeñas empresas. Probablemente esté llegando al punto en el que la aceptación del cambio como positivo se puede identificar como una tendencia. Aquellos que venden en el mercado de las pequeñas empresas pueden hacer un buen examen de sus estrategias, tácticas y ofertas a la luz de la aceptación del cambio como una tendencia en desarrollo. Podrían encontrar que es una oportunidad para perseguir.
