¿Cuáles son los deberes de un empleado de calendario?

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Anonim

Un empleado de calendario es un profesional administrativo que trabaja en los sistemas judiciales locales, estatales y federales. La función principal de este individuo es programar todos los procedimientos judiciales. No se requiere una educación universitaria para obtener un empleo en este campo. Un candidato debe, sin embargo, poseer al menos un diploma de escuela secundaria o su equivalente. Además, también debe poder pasar con éxito un examen de antecedentes penales y de drogas. De acuerdo con el motor de búsqueda de empleo De hecho, en 2010, el empleado de calendario promedio en los Estados Unidos gana $ 38,000 por año.

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Programación

La mayor parte del día del empleado del calendario se dedica a programar las diversas actividades que tienen lugar en el tribunal. Esto incluye arbitrajes, conferencias, mociones y juicios. En contacto con el administrador de la corte y otros funcionarios superiores de la corte, obtiene la disponibilidad de cada juez para que los procedimientos se programen de manera oportuna. En algunos casos, ella interactúa directamente con los jueces.

Una vez que se han establecido las fechas, el secretario del calendario notifica a los demandados, demandantes y abogados el calendario. Esto se logra por teléfono o correo. En los casos en que surgen conflictos, como cuando un testigo necesario no está disponible, hace todos los cambios apropiados. Por ejemplo, de acuerdo con las regulaciones de la corte, ella puede otorgar o negar la continuación.

Administración

Un empleado de calendario realiza todas las tareas administrativas que rodean la programación de los procedimientos judiciales. Rastrea todos los avisos, asegurándose de que hayan sido emitidos según lo ordenado por un juez. También prepara varios informes, como los que contienen datos estadísticos sobre la carga de trabajo del sistema judicial. Además, a medida que las actividades se ubican en el calendario, rastrea toda la información relevante, como las continuidades, de acuerdo con las pautas de la corte.

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Ayudante legal

En algunos sistemas judiciales, un empleado del calendario desempeña las funciones de un asistente legal. En esta capacidad, ella investiga y recopila datos, como casos pasados, revistas de leyes y fallos, con el objetivo de ayudar al juez a prepararse para las audiencias. También puede entregar citaciones, requiriendo que los testigos y otras partes comparezcan ante el tribunal. Durante estas situaciones, ella puede organizar su viaje y alojamiento. Ella también puede servir como intermediario para las partes en disputa. Además, es posible que se le solicite a un empleado del calendario que realice las tareas de un empleado de la ley que catalogue todos los materiales de investigación, como los libros legales.