¿Cuáles son las diferencias entre las entrevistas de primera y segunda ronda?
El costo de contratar, capacitar y desarrollar nuevos empleados es significativo para la mayoría de las empresas. Para hacerlo bien la primera vez, las organizaciones utilizan un proceso de entrevista de dos pasos. Aunque los detalles varían según el empleador y el trabajo, existen muchas diferencias comunes entre la primera y la segunda entrevista, incluidos los tipos de preguntas ...